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职位详情

• 镇江
• 1-3年
• 本科

• 人事行政
• 商务谈判
• 政府对接

岗位职责： 1、董事长办公室文件分类整理 2、掌握好董事长的日常安排，做好接见访客预约及登记工作。 3、下传董事长下达的月任务目标及上传各部门情况、问题及意见，汇总各部门的月工作所完成的准确性。 4、起草、打印、登记和存档总经办签发文件，收发传真，并及时交由总经办处理。 5、汇总各部门报销单等相关文件定时交由董事长签字确认。 6、协助总经办对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系。 7、协调部门与部门之间的矛盾，并进行临时处理。 8、配合董事长处理外部公共关系。 9、跟进落实公司董事会总经办会议等公司重要会议纪要，起草整理公司董事会会议材料，及开会前必要的布置准备工作。 BOSS直聘10、协助总经办对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部来自BOSS直聘门关系，协调部门与部门之间的矛盾，并进行临时处理。BOSS直聘 任职资格： 1、本科及以上学历，中文、文秘、新闻等相关专业。 2、知识面宽，对公关知识要有一定的了解，结构较全面，具有丰富的行业管理经验； 3、有较好的逻辑分析能力，原则性和保密意识强，具备职业化气质和较高的综合素质； 4、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，抗压力强。 5、具有3年以上同岗位经验。 职业发展规划，根据不同经验的员工 实习董事长秘书4K-5K（无经验，应届生） 初级董事长秘书5K-6K（类似于文员） 高级董事长秘书6K-8K