职位&公司对比
职位详情
- 东莞
- 5-10年
- 本科
- 财务管理
- 预算管理
- 成本管理
- 资金管理
- 资本运作
- 税务管理
- 税收筹划
- 审计
岗位职责： 1.负责建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制； 2.负责公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作； boss3.负责公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制； 4.负责主持完成公司上市前的各项筹备工作，组织制定公司上市直聘筹备整体规划和实施方案，并负责推进落实； 5.完成领导交办的其他任务。 职位要求： 1.统直聘招本科及以上学历，35岁以下，会计和财务等相关专业，持有中级职称； 2.具有丰富的成本核算、税务筹划、财务计划、预算编制kanzhun等高级财务管理经验，具有VIE架构搭建经验； 3.熟悉自动化设备公司体系建立及财务系统管理，具备5年以上大/中型BOSS直聘高新科技企业财务管理工作经验，具备国内主板及香港上市公司融资项目经验，有成功的IPO经验； 4.丰富的财务管理、投融资经验，在资本运作、税务规划、成本控制等方面见长； 5.具有较强的责任心和事业心，能够快速了解业务，使得财务管理工作有效促进业务发展； 6.较强的沟通能力、逻辑思维能力、文字表达能力。
职位详情
- 东莞
- 10年以上
- 本科
- 成本管理
- 税务管理
- 财务综合管理
- 制造业
一、核心职责 1、负责集团（三个公司）整体财务规划与策略制定，确保财务目标的顺利实现。 2、监督并指导集团及各子公司的财务管理工作，确保财务体系的稳健运行。 3、参与集团重要投资决策，提供财务分析与建议。 4、优化集团资金配置，提高资金使用效率。 5、维护与外部金融机构、审计机构的关系，确保集团财务合规，并有效处理税务相关事务。 二、关键能力要求： 1、领导boss能力：具有卓越的团队领导能力，能够带领财务管理团队高效运作。 2、分析能力：拥有敏锐的财务分析能力，能够准确判断市场趋势和财务风险。 3、沟通协调能力：善于沟通，能够与不同层级的员工及外部合作伙伴有效交流。 4、税务筹划直聘与管理能力：精通国内外税务法规，能够进行有效的税务筹划，确保集团税务合规，同时优化税务成本，提高税务效益。 5、制造业成本财务管理经验：具有制造业成本控制、库存管理、销售与分销财务等方面的丰富经验，能够针对制造业特点提供有效的财务管理策略。 三、必备经验与资质： 1、拥有财务管理、会计或相关专业本科及以上学历。具备制造业财务管理岗位10年以上工作经验，其中至少3年为财务总监或同等职位。 2、熟悉财务法规、会计准则及税务政策，有处理复杂税务问题的经验kanzhun。 3、在制造业成本管理方面有显著成绩和成功案例者优先。
技能解析
- 文字表达
- 审计工作
- 决策支持
- 中级职称
- 管理工作经验
- 沟通能力
- 逻辑思维
- 成本核算
- 经营活动
- 强的沟通能力
- 文字表达能力
- 税务申报
- 提供建议
- 体系建立
- 逻辑思维能力
- 系统管理
- 资金运作
- 整体规划
- 资本运作
- 表达能力
- 日常管理
- 风险评估
- 管理体系
- 实施方案
- 管理经验
- 成本控制
- 财务管理
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 成本管理
- 领导能力
- 准确判断
- 税务相关
- 库存管理
- 财务分析能力
- 会计准则
- 团队领导能力
- 分析能力
- 税务法规
- 财务总监
- 财务分析
- 处理复杂
- 沟通协调
- 合作伙伴
- 协调能力
- 善于沟通
- 资金使用
- 管理团队
- 金融机构
- 税务政策
- 沟通协调能力
- 管理能力
- 团队领导
- 制造业成本
- 税务问题
- 投资决策
- 管理经验
- 成本控制
- 财务管理
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费班车
- 住房补贴
- 零食下午茶
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 加班补助
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 住房补贴
- 宿舍有空调
- 团建聚餐
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 加班补助
- 年终奖
- 补充医疗保险
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
电子营业执照
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