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职位详情

• 宿州
• 1-3年
• 大专

• 酒店
• 选址开发经验

岗位职责: 1、寻找有意向的加盟商并洽谈加盟合作相关事宜； 2、寻找物业信息并匹配投资人； 3、负责现场调研物业的地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、业主情况、产权性kanzhun质等信息； 4、编制项目投资预算报表boss，可行性分析； 5、调研周边酒店的房价、出租率、经营情况等信息； 6、上级交办的其他工作。 任职资格： 1、22-36岁，统招大专及以上学历，有酒店行业从业经验，或物业选址、加盟拓展、地推经验者优先； 2、形象端正，诚信正直，做事严谨规范，有良好的团队合作精神和服务意识； 3、良好的表达能力，沟通协调能力，学习能力，执行力； 4、具有强烈的责任心和抗压能力； 5、认可企业核心价值观。 薪资福利： 1、基本工资+绩kanzhun效考核+奖金，自找项目指标4-6个/年，综合项目奖金5-10万/个； 2、缴纳社会保险和公积金，补充商业意外险； 3、差旅报销、电话补助。 培训与发展： 1、一对一带教，每日一次业务培训； 2、透明公正的晋升平台：城区经理→区域经理→中/BOSS直聘大区经理boss→分中心总经理→投资发展部总监→品牌总经理； 3、综合表现突出，半年就有机会晋升为区域开发主管，2年后通过选拔可以晋升为中大区经理。