职位&公司对比
职位详情
- 惠州
- 3-5年
- 本科
- 安全员资格证
工作职责BOSS直聘： 1、按照公司要求进boss行日常隐患排查，督促整改；组织应急演练及配合公司安环中心工作； 2、定期进行危险源辨识、更新、跟进控制； 3、落实编制金源自动化安全企业标准； 4、落实机械安全标准化； 基本要求： 1、本科以上学历，1年以上制造业安全管理来自BOSS直聘工作经验； 2、熟悉制造业法律法规（安全生产，boss职业健康，环保）； 3、熟悉事故预防及隐患排查； 4、危险源辨识与控制； 5、风险管理能力。
职位详情
- 惠州
- 不限
- 不限
- 安全资格证
- 安全管理
- 安全作业管理
工作职责： 负责厂区内安全综合管理（包括环境；健康；安全），确保厂区合规运行，建立健全的安全管理制度并实BOSS直聘施，确保安全管理网络有效运行，满足国家法律法规和体系运行的要求。 工作内容： 1、制定安全管理制度：制定和修订公司消防安全、操作安全、职业卫生工作管理制度和岗位安全操作指导书；制定厂区内安全检查的标准化流程 2、安全隐患识别排查：负责操作安全、消防、危险化学品、特种设备安全隐患识辨与隐患排查；定期开展风险评估、制定整改措施并跟进，确保岗位常规作业风险可控 3、安全三级培训教育：定期开展消防、特种设备、职业卫生等职业安全宣传教育及培训工作boss，消防、特种设备、职业卫生和安全设施、标志的检查和完善 4、组织安全消防演练：公司每半年度的消防演练工作 5、工伤事故调查整改：负责公司突发工伤事故调查，分析工伤原因及出具整改建议（若有） 6、与监管部门建立良好关系：协调沟通相关检查来自BOSS直聘工作，及时参加政府组织的各类培训和会议并能做到上传下达 7、月度、年度安全报表统计、分析 8、完成领导交办的其他事务 任职要求kanzhun： 1、大专及以上学历，具有2年以上物流/仓储安全管理工作经验，（有相关工作经验者可放宽学历）。 2、熟悉国家和广东省的消防安全法规和相关条例； 3、熟悉安全防范boss的管理知识、消防知识、法律法规；清楚物业安全保卫方面的应急预案及处理流程。 4、有一定抗压能力与解决问题的能力：需要处理消防设备紧急维修与紧急安全事故。 5、熟悉电脑及办公软件使用； 6、有消防设施操作员证书的优先
技能解析
- 职业健康
- 应急演练
- 管理能力
- 风险管理
- 安全生产
- 法律法规
- 安全管理
- 管理工作经验
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 紧急维修
- 管理制度
- 危险化学
- 安全宣传
- 上传下达
- 职业安全
- 检查工作
- 综合管理
- 消防演练
- 协调沟通
- 负责操作
- 设备安全
- 沟通相关
- 确保安全
- 事故调查
- 消防安全
- 危险化学品
- 解决问题的能力
- 办公软件
- 消防设施
- 解决问题
- 应急预案
- 国家法律法规
- 电脑及办公软件
- 风险评估
- 消防设备
- 消防设施操作
- 培训工作
- 法律法规
- 安全管理
- 管理工作经验
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 免费班车
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 加班补助
- 股票期权
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801