职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 3-5年
- 大专
- 客户服务
- 投资理财规划
- 养老险
- 人身险
- 寿险
- 保险公司
- 销售工作经验
- 高净值客户开发经验
- 保险从业经验
- 优秀的沟通协调能力
- 保险/金融/财务相关学历
- 优秀的营销技巧
- 英美留学生
- 澳加留学生
- 日韩留学生
- 大客户、银行、证券、投资理财、财富公司
泰康之家养老社区推广经理 招聘人数:多名 【任职要求】 1、年龄:25~50岁,性别不限 2、学历:大专及以上学历,特别优秀者可放宽学历要求 3、工作经历:有从事金融、养老、健康相关行业经验,有保险销售相关经验者优先 4、上班地点:苏州高新区天都大厦33楼 【BOSS直聘工作待遇直聘】 1、工作薪资:平均20k-50k,上不封顶,优秀者面谈定薪 2、岗位津贴:超高责任津贴,最高4万/月,长达18个月 3、薪资结构:首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员奖等奖励。 4、职位优势:缴纳商业险和公积金,享受国家法定节假日,上五休二 5、晋升机制:公开、公平、透明,专属基本法保障 6、时间管理:除必要参加培训、活BOSS直聘动等安排之外,其余时间自行展业 7、完善的培训体系:专业销售培训、来自BOSS直聘职业认证培训、清华/北大奖励培训、专属体验式培训 8、互联武装:代理人专属掌上销售利器 注:百万年薪不是梦,千万年薪在等待!只要你有梦想,我们就欢迎你的加入! 联系直聘方式:陈经理17625719532 邮箱:2501493034@qq.com 报名方式:请直接投递简历或来电咨询报名
职位详情
- 苏州
- 不限
- 大专
- 保险产品设计规划
- 客户服务
- 健康险
- 养老险
- 寿险
- 熟悉保险业务流程
- 优秀的沟通协调能力
国企双休,积极响应国家号召,推广健康保障体系,苏州市医疗保障局与中国人寿携手启动医保宣传网格员招募计划。 面向苏城限额招募,专项津贴支持。 岗位职责: 1直聘、去对应小区进行医保政策知识的宣讲。 2、解答医保相关问题,做好社区居民的医保服务。 3.做好日常客户保全及售后服务工作。 年龄:22-54周岁,符合25岁以上且学历符合大专以上可择优录取。 工作积极,乐于助人,有责任心和耐心,具有良好的沟通能BOSS直聘力。 特别优秀者可以放低要求! 工作时间:早8:30—5:0BOSS直聘0,上五休二,国家法定节假日休息。
技能解析
- 健康相关
- 来电咨询
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 具有良好的沟
- 售后服务
- 沟通能力
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 意外险
- 定期体检
- 年终奖
- 绩效奖金
- 底薪加提成
公司福利
- 节日福利
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 企业年金
- 保底工资
- 绩效奖金
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 透明晋升机制
- 透明晋升机制