职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 大专
- GO
1、至少3年以上的go开发经验; 来自BOSS直聘 2、熟悉Web服务端、中间件、基础组件此类开发工作; 3、熟悉分布式直聘系统架构及相关技术,如缓存、消息boss队列、RPC、数据库(Sql/Nosql)、http服务等; 4、具备一定的设计能力和解决线上问题的经验和能力; 5、熟悉linux,有一定运维能力; 6、熟悉TCP/kanzhunIP,有Socket开发经验; 7、对高并发、高可用架构系统有正确深刻的理解,有分布式、高负载、高并发开发设计经验者优先; 8直聘、熟悉k8s、dockerfile、docker者优先;
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 不限
- Golang
- 能独立进行业务开发
- MySQL
- 执行力强,积极,主动,有责任心
- Golang服务端开发经验
- 中大型项目开发经验
- Gin
岗位职责: 1、负责公司c端业务的需求讨论,分析,设计BOSS直聘,研发工作,高效完成分配的工作 2、合理安排工作内容,协同配合其它岗位同事,保证开发进度,不延期 3、针对线上故障要求做到随时响应,优先解决,事后复盘。 任职要求: 1. 3-5年golang研发经验,具有良好的编程习惯和技术文档撰写习惯。 3. 熟练掌握常用设计模式,常用的网络协议tcp/udp/http。 4. 熟练使用golang语言的http框架iris/gin/beego/grpc,微服务框架go-micro等。 5. 熟悉常用关系型数直聘据库与非关系型数据库,不限于mysql、oracle、tidb、redis、mongodb等,对其优缺点有所了解,熟悉分表分库分片分区技术,对于sql编写有调优经验BOSS直聘者优佳。 6. 熟悉linux操作系统,熟悉git,nginx,docker,k8s等后端开发常用软件。 7. 热爱编程,有良好的自驱力,有较强的学习能力,有强烈的求知欲、好奇心和进取心 ,能及时关注和学习业界最新技术。 8. 积极,主动,能抗压,能扛事BOSS直聘,有owner精神。这一项很重要,很重要,很重要
技能解析
- 设计经验
- 设计能力
- 开发经验
- 消息队列
- 熟悉分布式
- 分布式系统
- 系统架构
- 开发工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 热爱编程
- 技术文档撰写
- 网络协议
- 设计模式
- 研发工作
- 较强的学习
- 合理安排
- 研发经验
- 学习能力
- 编程习惯
- 技术文档
- 关系型数据库
- 文档撰写
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 加班补助
- 股票期权
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金