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招聘中

配伍技术员

-K
  • 环保
  • 不需要融资
招聘中

实验室技术员

-K·薪
  • 新能源
  • 未融资

职位详情

  • 宜昌
  • 1-3年
  • 大专
  • 环保行业
  • 有经验优势

"一.工程管理、环境工程、化工相关专业专本科以上学历 二.3年以上工艺研究、技术研发工作经验 三来自BOSS直聘.熟悉化工工艺技术、设备、材料,熟练掌握office系列软件和相关设计软件,了解环保行业相关法律法规 四.具备良好的规划设计能力、计划执行能力、培养指导能力boss,具有良好的职业道德和个人品德,诚实守信、有责任感、团队合作精神 五.具备中级技术职boss称资格 " "一.工作计划 1.负责按照部门工作任务及要求制定周计划和日常工作计划 2.负责技术文件的保存和更改记录 二.工艺规范 1.掌握目前的处置设施及工艺特性kanzhun 2.根据技术部门的工作目标和工作计划,参与生产过程配伍方案的制定 3.负责跟踪生产过程配伍方案的实施过程,发现问题,及时反馈 三.过程控制 1.参与配伍方案的制定,负责配伍技术方案的落实 2.负责来料检验和生产前的物料小批量试验 3.按照样品取样管理制度的要求,负责所有物料的取样和送样工作 4.负责配伍执行过程的监督,确保物料的配伍能按照危险废物废物要求进行 5.负责配伍工艺技术信息的收集、整理和汇总分析。做好工艺技术安全要求交底 6.负责物料处理过程中配伍方案和技术数据的记录,完善危险废物配伍过程中的信息资料,做好记录留档 7.参加生产运行分析会,提出工艺参数修订意见 8.按照配伍工艺的要求,及时反馈和下达配伍工艺变更方案 四.文件来自BOSS直聘控制 1.负责生产过程中工艺技术文件的会签、下发和存档工作 2.负责技术文件的档案管理工作,确保技术文件的完整性和可追溯性 五.完成上级领导交办的其他工作"

职位详情

  • 宜昌
  • 不限
  • 大专
  • 精细与专用化学品
  • 化学相关专业

一、岗位职责: 1、负责化学检测分析方法的运用及具体实施工作; 2、根据有关分析测试方法、技术直聘标准对原料、废料过程产品和成品进行化学分析检测; 3、负责编报检测分析报告及相关化验单据; 4、根据工艺文件技术参数要求及化验分析、实验结果判定检验产品合格与否; 5、负责分直聘析检测设备及仪器的维护保养等工作; 6、完成上级交办的其他临时工作。 二、岗位要求: 1、大专及以上学历,化学分析检测等相关专业,了解化学分析检测基本原理、流程,有一定的仪器设备操作知识,学习能力强; 2boss、一年以上化学分析检测者学历不限; 3、可接受应届毕业生; 4、有良好的工作心理素质和团队合作精神; 5、能接受倒班。 来自BOSS直聘 三、薪资福利 1、薪资6000-8000元/月 2、免费食宿,提供早中晚宵夜四餐及水果凉茶; 3、缴纳六险一金; 4、工龄津贴、年终奖、高温补贴、岗位补贴、节日福利、月度福利、年度调薪等; 5、丰富多彩的员工集团文娱活动及关爱活动。

技能解析

专有技能
  • 工艺技术
  • 工作计划
  • 工程管理
  • 设计能力
  • 档案管理工作
  • 管理制度
  • 法律法规
  • 技术方案
  • 信息资料
  • 环保行业
  • 研发工作
  • 环境工程
  • 规划设计
  • 相关法律法规
  • 工艺规范
  • 信息的收集
  • 技术文件
  • 设计软件
  • 管理工作
  • 行业相关法律
  • 工艺研究
  • 上级领导
  • 化工工艺
  • 相关设计软件
  • 发现问题
  • 生产过程
  • 指导能力
相同技能
  • 团队合作精神
  • 合作精神
  • 团队合作

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 技术参数
  • 测试方法
  • 实验结果
  • 化学检测
  • 基本原理
  • 仪器设备
  • 分析报告
  • 技术标准
  • 设备操作
  • 学习能力
  • 分析方法
  • 维护保养
相同技能
  • 团队合作精神
  • 合作精神
  • 团队合作

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午08:00   -   下午05:00

工作时间

上午08:00   -   下午05:30

公司福利

  • 五险一金
  • 加班补助
  • 全勤奖
  • 年终奖
  • 股票期权
  • 员工旅游
  • 通讯补贴
  • 交通补助
  • 包吃
  • 节日福利
  • 住房补贴
  • 零食下午茶
  • 包住

公司福利

  • 包住
  • 五险一金
  • 定期体检
  • 年终奖
  • 带薪年假
  • 包吃
  • 零食下午茶
  • 住房补贴
  • 免费班车
  • 节日福利
更新于 2025-02-28