职位&公司对比
职位详情
- 淮南
- 3-5年
- 高中
- 生活服务
- 管理经验
- 销售经验
- 善于解决客诉
- 包吃
- 包住
岗位直聘职责:负责辅助店长做BOSS直聘BOSS直聘好店面运营直聘管理工作。
职位详情
- 淮南
- 1-3年
- 高中
- 1-3年门店店长经验
- 销售经验
- 连锁门店经验
- 鞋包
- 3-5年门店店长经验
- 需要门店店长经验
- 库存管理
- 服饰
- 不需要出差
- 不需要晚班/夜班
- 数据分析
- 运动户外
- 服饰鞋包
- 业绩管理
- 不需要倒班
- 五险
工作地点: 1. 淮南市来自BOSS直聘寿县恒太城 2. 寿县南大街 工作职责: 1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行总部下达的各项BOSS直聘任务; 3、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 4、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度; 5、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 6、领导交办的其它事宜 任职资格: 1、高中及以上学历专业不限; 2、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验; 3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行; 4、较强的团队管理能力和沟通能力,能boss够承受较大的工作强度和工作压力; 5、kanzhun年龄23-38岁。
技能解析
- 运营管理工作
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 监督商品
- 物流配送
- 团队管理
- 服务质量
- 作业管理
- 流程的制定
- 商品损耗管理
- 管理工作经验
- 精通团队管理
- 商品管理
- 商品质量
- 质量管理
- 管理经验
- 沟通能力
- 管理能力
- 清洁卫生
- 服务质量管理
- 营销策略
- 零售业管理
- 商品损耗
- 客户管理
- 团队管理能力
- 商品陈列
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 包吃
- 带薪年假
- 夜班补助
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
公司福利
- 员工食堂
- 产假福利
- 五险
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 加班补助
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检