职位&公司对比
职位详情
- 郑州
- 1-3年
- 高中
- 五险一金
- 包吃住
- 包吃
- 室内清洁
- 登封保洁
- 环境主管
- 室外清洁
- 保洁主管
岗位职责: 1、负责本管辖区域日常管理及保洁、绿化、消杀工作的监督安排工作,掌握本区域的人员岗位分布和作业流程; 2、 负责本项目的人员招聘、团队组建、员工培训、耗材管理、安全监管考勤管理地等方面的工作; 3、遵照boss日、周、月度计划组织实施并进行检查和改进工作; 4、负责环kanzhun境工作安排、检查、督导、考评; 5、负责本管辖区域员工的在职培训和现场工作指导; 6、处理现场突发事件; 7、对不符合环境管理要boss求的现象和个人有权同甲方进行沟通协调和交涉 8、及时向区域经理汇报工作中的情况,并提出意见和建议; 9、完成上级kanzhun交办的其他临时性工作。 任职要求: 1、25-45周岁,身体健康; 2、有2年以上同岗位工作经验,有一级物业环境管理经验尤佳; 3、有团队管理经验; 4、组织协调能力强,善于沟通; 工作地点:登封中岳城
职位详情
- 郑州
- 1-3年
- 不限
- 包吃住
- 五险一金
- 室内清洁
- 室外清洁
- 住宅小区
- 物业保洁
- 保洁领班
岗位职责: 1.负责检查公共区域的清洁和督导员工做好清BOSS直聘洁工作,保证各项卫生符合标准; 2.负责划分清洁工作责任区,制定清洁工作计划,以及工作程序; 3.负责培训下级员工并评价其工作情况,合理地分配劳动力,确保本部门的工作效率: 4.负责本部门的各种清洁机器设备的维护保养工作; 任职要求: 1.2年以上同等岗位工作经验; 2.年龄40岁以内,身体健康; 3.管理经验丰富,有较强的沟通能力和组织协调能力; 4.有管理经验者同等条件下优先考虑。 岗位福利:直聘 五险一金、全勤奖、带薪年假、员工旅游、定期boss体检、生日会、节日福利
技能解析
- 团队管理经验
- 提出意见
- 团队管理
- 协调能力强
- 计划组织
- 环境管理
- 沟通协调
- 人员招聘
- 突发事件
- 善于沟通
- 改进工作
- 区域经理
- 日常管理
- 工作的监督
- 组织协调
- 组织协调能力
- 管理经验
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 工作计划
- 强的沟通能力
- 有管理经验
- 符合标准
- 沟通能力和
- 设备的维护保养
- 沟通能力
- 设备的维护
- 工作程序
- 维护保养
- 组织协调
- 组织协调能力
- 管理经验
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 绩效奖金
- 定期体检
- 重阳节孝老金
- 结婚生子贺仪
- 工龄工资
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 绩效奖金
- 定期体检
- 重阳节孝老金
- 结婚生子贺仪
- 工龄工资