职位&公司对比
职位详情
- 芜湖
- 1-3年
- 本科
- 英语
岗位职责: 1.全英文授课4-16岁学生; 2.参与培训教研活动,并将自己的教学经验传播; 3.开课后负责和学生家长沟通学习情况,做好家校互动; 4.对学生学习结果负责,解决学员在学习过程中的疑难,并提供专业解答和建议; 5.定期做好回访,做好学员课后辅导; 任职要求: 1.本科以上学历,英语语音和普通话标准;优秀的可以放宽至大专 2.1年以上幼少儿英语教学经验,能适应全英文教学; 3.热爱少儿英语教育事业,性格活泼,责任心强。 晋升空间:初级BOSS直聘老师-骨干老师-满班老师-英语组长-教学主管-校区校长-片区校长 福利: 每周不超过40小时的弹性工作时间。 1. 优厚的薪资待遇 2. 每年���次调薪机会 3. 年终奖金 4. 五险一金 5. 完善的在职培训+健全的员工职业发展规划kanzhun+灵活公平的晋升渠道 6. 生日福利 7. 小寒暑假期 8.员工子女及朋友的课��直聘优惠 9. 每年5天以上的年休假 享受所有中国公民应有的法定假日 与来自全世界各地的外教一起沟通交流及学习的工作氛围
职位详情
- 芜湖
- 不限
- 本科
- 一对一授课
- 教师
岗位职责: 1、负责授课、学科研究与教学研究,以及试卷出题、批改工作,家长会召开! 2、针对学生情况,对其进行个性化的课程讲授! 3、在授课BOSS直聘期间因时制宜分阶段组织学生检测,以检验学生接受辅导的成效! 4、平时与本学科组内老师进行教研交流,教学研究和认真备课直聘! 5、热爱学生和教育工作,能吃苦勤奋,性格外向,表达能力强! 任职要求: 1、相关专业大学本科及以上学历boss,具备良好的专业学科水平和教学经验! 2、热爱教师工作,有BOSS直聘相关授课、辅导经验者优先! 3、表达能力优秀,普通话标准,具有亲和力、耐心、责任心,有师德,擅长与学生进行沟通交流!
技能解析
- 少儿英语
- 英语教学
- 英语教育
- 教学经验
- 普通话标准
- 通话标准
- 沟通交流
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 教育工作
- 教学研究
- 教师工作
- 学科研究
- 表达能力
- 表达能力强
- 教学经验
- 普通话标准
- 通话标准
- 沟通交流
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 节日福利
- 生日福利
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 意外险
公司福利
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 工龄奖
- 补充医疗保险
- 五险一金