职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- Java
- C++
- Android客户端产品研发
- Android SDK
- Kotlin
岗位职责 1. 在Android车机上设计并开发应用程序； 2. 根据设计方案完成软件开发/单BOSS直聘元测试等工作，确保产品符合系统设计目标； 3. 产品研发过程中，负责Android开发遇到的技术难BOSS直聘点的分析和解决。 任职资格 1. 计算机、通信、自动化或电子工程专业本科及以上学历； 2. 3年以上Android开发经验，有作为核心工程师完整开发过Android应用的经验； 3. 精通Android开发平台的框架原理，熟练使用Android SDK进行App开发； 4. 扎实的JavaBOSS直聘语言基础，熟悉数据结构和算法，来自BOSS直聘有很强的编码能力； 5. 了解设计模式，在实际开发过程中使用过两种以上； 6. 学习能直聘力强，良好的沟通表达和理解能力，团队精神 。
职位详情
- 北京
- 不限
- 不限
- Android开发
工作内容： 岗位职责： (1) 参与相关产品需求讨论,评审kanzhun和软件设计； (2) 按照项目计划，按时提交高质量代码，BOSS直聘完成开发任务； (3) 规范文kanzhun档的编写、维护，以及其他与项目相关工作； (4) 参与京东核心业务系统架构设计及优来自BOSS直聘化。 任职资格： 任职要求： (1) 大学本科以上学历，计算机或相关专业；具有3-5年左右BOSS直聘的Android开发经验，有多个完整的Android项目经验，至少在一个复杂项目当中承担核心设计与关键开发工作； (2) 原生开发基础较好，熟悉使用java或Kotlin语言，对Android系统各个组件和机制并灵活运用； (3) 关注新技术方向，对技术有追求，对移动技术架构和组件具有良好理解； (4) 具备良好的学习能力、沟通能力、分析及解决问题能力，优秀的团队协作精神； (5) 有复杂或优秀App开发经验者、开发过跨平台相关应用程序者(Flutter、RN、小程序、原生动态化技术类)有加分；
技能解析
- 数据结构和算法
- 良好的沟通表达
- 理解能力
- 数据结构和算
- 电子工程
- 设计方案
- 数据结构
- 设计模式
- 开发过程
- 开发应用
- 熟悉数据结构
- 语言基础
- 熟悉数据
- 单元测试
- 系统设计
- 产品研发
- 好的沟通
- 团队精神
- 编码能力
- 软件开发
- 沟通表达
- 开发经验
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队协作精
- 开发任务
- 系统架构设计
- 软件设计
- 解决问题
- 架构设计
- 系统架构
- 技术架构
- 产品需求
- 设计及优化
- 沟通能力
- 团队协作精神
- 协作精神
- 团队协作
- 项目计划
- 开发工作
- 解决问题能力
- 开发经验
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 免费班车
- 交通补助
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 餐补
电子营业执照
京公网安备11010502032801