职位&公司对比
职位详情
- 惠州
- 不限
- 不限
- 大堂管理
- 前厅管理
- 客人接待
岗位职责: 1.全面负责民宿各项规章制度的落实及执行、安全管理工作,及时解决民宿运营出现的突发问题。 2.系统订单处理,熟练使用电脑订单操作,办理入退住、客户日常线上对接等。 3.工作细心,主动热情负责客人的接待工作,入住对接征询、记录宾客意见,随时改进完直聘善服务; 4kanzhun.客房、餐厅、民宿小院等环境的日常维护及巡视 岗位要求: 1.工作细心,与人为善,主动热情接待客户。 2.热来自BOSS直聘爱旅游、有相关酒店/民宿管家工作经直聘验,沟通能力强、能吃苦耐劳。 3.BOSS直聘22—30岁,形象外表良好,学历大专及以上。 薪资待遇: 1.试用期两个月,薪资3000+绩效奖金,转正后3500+绩效奖金+购买五险, 有经验能力者薪资面议。 2.三餐食宿、年终奖、节假日补贴、生日福利、团建培训、旗下门店轮休度假、店内福利基金等。 3.工作时间:月休4天,灵活轮岗工作制。
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- 惠州
- 不限
- 不限
- 普通话标准
- 会开车
年龄30kanzhun-50岁 要求会开车,能做销售,性格外向 工作内容:boss接待办理入住客户,组织客人吃饭,游玩等来自BOSS直聘,
技能解析
- 沟通能力
- 订单处理
- 接待客户
- 安全管理
- 沟通能力强
- 管理工作
- 熟练使用电脑
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
暂无识别出相关技能要求
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 节假日加班费
- 绩效奖金
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金