职位&公司对比

招聘中

储备校长

-K
  • 培训/辅导机构
  • 未融资
招聘中

课程顾问

-K
  • 培训/辅导机构
  • 不需要融资

职位详情

  • 合肥
  • 1-3年
  • 大专
  • 中学生
  • 培训机构
  • 线下教育
  • 有销售经验
  • 有大型教育机构经验

岗位职责: 1、制度监督执行:严格执行大区的各项规章制度,独立负责本校区的运营和日常管理; 2、市场任务:深入了解本行业的发展方向,及时调整营销方案、市场策略、教学产品、营销预算、市场评估等; 3、业绩任务:全面掌握校区运营情况,制定本校区业绩计划,带领团队完成业绩目标,负责校区财务工作,参与制定并管理分校预算,控制整体运作成本及各直聘项费用支出,确保利润达成;贯彻执行大区的决议,并向大区定期汇报工作; 4、汇总整理报表:及时准确地提交校长报表等; 5、协调各部门工作:组织团队,明确下属岗位的职责和任务求,并指导下级开展各项工作,协调解决下属工作中出现的问题,协调解决各部门之间的关系; 6、团队建设:负责校区招聘及培养管理工作、日常员工管理、调动员工积极性、为公司发展储备人才。 7、召开日常会议:负责指导、协助校区综合主管、咨询部、教务部的日常工作并提供帮助;负责召开校区的工作例会,布置、检查、评估各项教学、教务、销售及日常工作; 8、负责校区文化建设:建立正向、积极,公开直聘、透明的校区文化并以身作则 9、安全管理:全面负责校区各项安全、卫生等管理工作,确保校区秩序,无安全隐患及事故; 10、处理突发状况:负责解决校区内发生的重大投诉及突发事件; 任职要求: 1、大专及以上学历,喜欢教育行业,对行业分析有独到的见解; 2、 两年以上教育行业校长、副校长工作背景; 3、 强烈的工作责任心和忠诚度,能吃苦、责任心强、忠诚守信、敬业,能承受较大的工作压力; 4、 具有一定的团队管理经验,出色的管理、组织和协调能力,良好的文化底蕴和人际沟通能力; 为了便于后期晋升后管理校区,入职后先要在业务部门轮岗哦。 此岗位为储备校长岗,薪资待遇及晋升空间不同于一线销售~

职位详情

  • 合肥
  • 1-3年
  • 大专
  • 中学生
  • 培训机构
  • 线下教育
  • 有销售经验
  • 有大型教育机构经验
  • 有教育工作经验

kanzhun工作内容: 1、辅助运营校长,完成场馆经营目标任务 2、对意向客户进行持续跟进,提供必要的支持和解答,促进客户签约; 3、关注市场动态和竞争对手来自BOSS直聘的情况,收集相关信息并进行整理分析为场馆制定和调整市场策略提供建议和支持; 4、做好成功签单的学生信息管理及数据统计分BOSS直聘kanzhun,关注其学习进度和反馈,提供必要的帮助和支持,以维护良好的客户关系. 任职要求: 1、大专及以上学历优先,有k12教育行业经验优先; 2、具备较强的销售技能和学习能力,积极主动热情,热爱销售,有良好的沟通表达能力; 3、有较强的目标感,具有良好的服务意识、 4、需一线门店或者市场boss部出身,有小课包转化经验 5、能够接受出差(全国范围内)。

技能解析

专有技能
  • 人际沟通能力
  • 出现的问题
  • 团队管理经验
  • 团队管理
  • 营销方案
  • 人员招聘
  • 人际沟通
  • 带领团队
  • 管理工作
  • 协调能力
  • 突发事件
  • 管理经验
  • 沟通能力
  • 员工管理
  • 突发状况
  • 协调解决
  • 安全管理
  • 和协调能力
  • 日常管理
  • 行业分析
  • 团队建设
相同技能
  • 市场策略

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 整理分析
  • 数据统计
  • 维护良好
  • 沟通表达能力
  • 良好的沟通表达
  • 提供建议
  • 销售技能
  • 统计分析
  • 竞争对手
  • 数据统计分析
  • 较强的目标感
  • 表达能力
  • 信息管理
  • 学习能力
  • 好的沟通
  • 市场动态
  • 客户关系
  • 沟通表达
相同技能
  • 市场策略

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午9:00   -   下午6:00

工作时间

上午10:00   -   下午07:00

公司福利

  • 生日福利
  • 节日福利
  • 有无线网
  • 团建聚餐
  • 零食下午茶
  • 员工旅游
  • 带薪年假
  • 全勤奖
  • 工龄奖
  • 底薪加提成
  • 保底工资
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 五险=社保

公司福利

  • 生日福利
  • 节日福利
  • 免费工装
  • 包住
  • 带薪年假
  • 全勤奖
  • 工龄奖
  • 绩效奖金
  • 五险一金
更新于 2025-02-24