职位&公司对比
职位详情
- 三亚
- 不限
- 高中
- 内容运营
男女不限,工作经验不限, 1.BOSS直聘有团队协作精神,善于挑战,有机会成为公司合伙直聘人。 2.还有很多晋升空间,不止一个行业,(酒业 酒馆 二收车买卖)收入直聘多元化 3.工作轻松,时间自由,积极直聘进取,对本职工作认真负责懂得与团队合作。
职位详情
- 三亚
- 1-3年
- 大专
- 不接受居家办公
- 新媒体运营
1、熟悉小红书推广营销方式,负责小红书日常内容的编辑、发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造等工作,提高影响力和关注度 2、有较强的文字功底,能把控品牌运营的整体风格和个性,能培养团队进行内容输出; 3、负责对内跟进项目进度,参与各BOSS直聘部门进度会 4、负责对外部达人沟通和反馈进度 5、负责接口其他相关部门工作 6、负责合同起草签约装订,招投标书数据整理 任职要求: 1、熟悉新媒体运营的各种套路,有丰富的线上线下活动的推广实战经验; 2、执行力强,有良boss好的策略思考能力,有互联网策划经验; 3、文字功底深厚,思维活BOSS直聘跃,熟悉图文排版、具有良好的网络语言敏感度,对互联网文化有较高的敏感度,有较强的创意。 4、性格外向,脾气好boss.有良好的沟通能力及协调能力 5、认真细心.对数字敏感,能很好的变通,情商高,衔接好客户和内部部门良kanzhun好的沟通对接,责任心强,需要加班加点
技能解析
- 团队协作精
- 与团队合作
- 团队协作精神
- 协作精神
- 团队协作
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 思维活跃
- 品牌运营
- 较强的创意
- 新媒体运
- 数字敏感
- 提高影响力
- 线下活动
- 策划经验
- 文字功底
- 数据整理
- 协调能力
- 沟通能力
- 文字功底深厚
- 较强的文字
- 整体风格
- 有较强的文字
- 好的沟通
- 跟进项目进度
- 较强的文字功
- 项目进度
- 对数字敏感
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 包吃
- 员工旅游
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 绩效奖金
- 保底工资
- 团建聚餐
- 有无线网
- 节日福利
- 生日福利