职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 5-10年
- 本科
- 肿瘤科
- 临床监查员
- 临床试验
- 负责项目和人员管理。
职位描述: 1、全面负责临床直聘研究项目的质量监控和管理工作,如有需要负责重点中心的监查工作,确保试验项目严格按照试验方案、公司的SOP、GCP及相关法规进行。 2、与申办方或上级主管及时沟通,进行中心筛选、主要研究者和参加研究者确定,及时完成项目的总体费用预算,提交上级审批并推动执行。 3、制定项目总的进度计划表,协助各中心CRA完成各中心的进度计划表,按计划完成试验项目的全面启动、执行与结束工作,并与项目相关的直聘其他人员进行有效的沟通与协调。 4、协助项目组CRA整理并提交各研究中心的伦理资料,取得中心伦理批件。 5、 负责试验物资的预算与采购,包括病例报告表、知情同意书等资料的印刷、分配、运输等工作。 6、审阅各中心的临床研究合同,指导CRA与各中心完成研究合同的商谈和签署工作。 7、在项目全面启动前,对项目组成员进行启动前的培训,按计划推进各中心按计划启动;审阅项目组成员的所有报告,与所有相关人员保持有效沟通,在项目进行过程当中进行例行质量控制和进展报告。 8、全面负责本项目组成员临床监查员CRA代教培训及日常管理工作,协助CRA制定监查计划,同时制定协同监查计划,有选择性的进行协同监查,保证试验的进度与质量。 9、与研究者建立并保持良好的合作关系。 10、协助上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、临床医学、药学专业本科以上学历,5年及以上临床试验工作经验,至少有2年的项目管理经验。 2、具有独立工作能力,同时又具有强烈的团队合作精神,能适应出差。 3、具有出色的书面与口头表达能力,善于进行活跃而积极的沟通,与各种不同类型的客户、研究者进行交往,并能建立起良好关系;具备服务意识以及以客户为中心的潜能。 4、具有优秀的团队组织能力和项目管理技能,如组织召开项目组会议来自BOSS直聘,针对出现的问题能迅速反应并拿出解决方案。 5、具有优秀的团队培训和当众演讲技能。 6、有肿瘤临床试验经验者优先。
职位详情
- 武汉
- 5-10年
- 本科
- 团队/项目管理经验
- 临床工作经验
- CRO工作经验
负责临床试验项目整体管理,包括按照方案、公司SOP、GCP及相关法规对项目进度、质量、成本进行管理; 制定和更新项目管理计划、监查计划、项目预算、timeline、项目SOP及相关表格等; 参与临床试验项目核心资料的撰写与审核,如临床方案、研究病历、知情同意书、日记卡、招募广告等; 协助申办方进行人遗办国际合作、采集、备份备案及变更等相关工作; 组织和指导CRA进行研究中心的筛选、启动、监查及关闭等相关工作,必要时进行协同访视; 根据需要为团队成员提供或安排项目相关培训; 审核项目的立项伦理资料、临床试验协议、监查报告、kanzhunTMF、项目人员工时等; 与申办方、研究者、供应商及项目团队维持良好的合作关系,及时协调解决临床试验过程中出现的各种问题; 申请项目团队资源,协助CRA的管理,合理分配人力和物资资源等,参与CRA绩效评估和考核; 组织项目日常会议、方案讨论会、项目启动会、剂量递增会和总结会等各类项目会议; 支持商务竞bossBOSS直聘标,协助进行新项目的报价、提案及竞标资料的准备,必要时参与项目竞标会; 定期向上级领导汇报临床工作各项安排与进展; 完成临床运营的其他事务或直线领导交办事宜。 任职资格: 1、医药学等相关专业,本科及以上学历; 2、4年以上临床试验经验,有慢性病相关领域经验者优先; 3、要求1个以上II期或III期项目管理经验 4、具有良好的组织和沟通能力, 能建立有效的人际沟通; 5、能适应出差,具有良好的时间管理能力;
技能解析
- 质量监控
- 临床研究
- 口头表达
- 口头表达能力
- 当众演讲
- 组织能力
- 质量控制
- 团队组织能力
- 演讲技能
- 临床医学
- 合作精神
- 有效沟通
- 费用预算
- 进度计划表
- 出现的问题
- 团队合作精神
- 保持良好
- 及时沟通
- 进度计划
- 有效的沟通
- 团队合作
- 管理工作
- 解决方案
- 表达能力
- 日常管理
- 沟通与协调
- 管理经验
- 上级领导
- 项目管理
- 项目管理经验
- 临床试验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 项目的立项
- 项目预算
- 人际沟通
- 项目整体
- 整体管理
- 沟通能力
- 国际合作
- 管理能力
- 项目启动
- 资料的准备
- 协调解决
- 项目进度
- 良好的组织
- 管理经验
- 上级领导
- 项目管理
- 项目管理经验
- 临床试验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 住房补贴
公司福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 住房补贴
- 餐补
- 带薪年假
- 工龄奖
- 节假日加班费
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金