职位&公司对比
职位详情
- 扬州
- 不限
- 本科
- 活动策划
- 微信运营
- 内容运营
岗位职责: 1、负责官方微信、微博平台的运营、规划、编辑和推广 2来自BOSS直聘、负责各类网络社区推广,如知乎、豆瓣、社交问答、时尚论坛等 3、负责配合运营团队进行线直聘上线下活动的策划及实施 4、拓展和维护媒体资源关系网络,通过多种渠道宣传产品形象;建立和维护与媒体的良好合作关系,开拓和发展新的媒体资源直聘 5、与各部门合作,结合业务推广产品、品牌文化 任职资格: (1)热爱新媒体运营,对新媒体平台(微博、微信、论坛、社区等)有浓厚兴趣及深刻认识,了解互联网产品推广方式及渠道boss,熟悉新媒体运营流程 (2)社会热点灵敏度高,具备开放的互联网精神 (3)具备良好的学习、沟通、表达、协调能力,责任心强,能够承受较强的工作压力 (4) 具有良好的团队协作能力,性格开朗,思维活跃,具有较强的选题、策划、编辑撰写能力 (5)热爱甜品、烘焙行业,美食相关,社会新闻、互联网等行业具备一定知识储备者优先考虑 (6)会使用视频、制图软件或有其他特长的优先考虑
职位详情
- 扬州
- 1-3年
- 大专
- PS/AI
- 专业脚本
- 微信10万+阅读
- 策划热点事件
- 房地产/建筑
- 公众号/朋友圈运营
- 矩阵营销
- 短视频运营
岗位职责: 1、负责品牌小红书账号的日常运营,包含:文案编写、种草输出、内容挖掘、素材搜集、研究平台玩法等等等;每周对账号进行数据分析并反馈; 2.负责根据商品特性,结合热门话题,抓住不同的内容重点; 3、负责所负责账号的内容搭建。产出内容所需选题 4、关注和分析同类型账户、做出相应内容的规划、对私信咨询与添加率负kanzhun责。 任职kanzhun要求: 1、1年以上小红书运营经验;熟悉小红书平台的运营规则,了解如何规避风险词。 2、有一定的文案功底,会制作配图;沟通BOSS直聘能力与理解能力强; 3、装潢设计类直聘大号运营经验者优先
技能解析
- 撰写能力
- 思维活跃
- 新媒体运
- 线下活动
- 良好的团队协
- 协调能力
- 活动的策划
- 协作能力
- 团队协作
- 团队协作能力
- 制图软件
- 品牌文化
- 产品推广
- 业务推广
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 数据分析
- 进行数据分析
- 沟通能力
- 规避风险
- 理解能力
- 理解能力强
- 文案编写
- 运营经验
- 文案功底
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利