职位&公司对比

职位详情

• 杭州
• 1-3年
• 本科

• 教师资格证
• 教师
• TEM-4
• TEM-8
• 英语
• 海外经验
• 教育培训
• 全职

杭州六家校区就近安排（萧山、滨江、上城和余杭） 1、萧山育才北路485号二楼（5号线育才北路站） 2、萧山金城路名都家居生活广场2楼（博艺学校）（5号线人民广场） 3、滨江中赢校区滨河路998号中赢国际1期3层1018号（1号线滨和路站） 4、钱江路555号日信国际3楼（1/4号线近江站） 5、上城中豪凤起广场B座二楼（4号线景芳站） 6、余杭西嘉校区3楼（3号线联胜路地铁） 岗位职责： 1、 依据教学计划和课程标准编制教学计划，承担备课、练课、授课等日常教学工作； 2、 保证教学质量及完成在校学生续课，协助公开课的正常进行； 3、 能够直聘发现孩子学习和成长的优点和问题，并与家长保持良好的互动关系； 4、 及时向家长反馈学员课堂表现，根据孩子状态安排家庭作业并督促家庭配合； 5、 积极参与各种培训、教研、讲座和会议等活动； 6、 上级领导交办的其他临时工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，优秀可放宽至大专，英语专业有教师资格证优先考虑； 3. 熟练使用各类办公软件（PPT、WORD、EXCEL等），EXCEL和PPT使用娴熟； 4、具备优秀的学习能力，组织能力，协调能力，能承受较强的工作压力； 5、英语四级及以上, 发音标准，口语表达流利； 薪资： 无责底薪+课时+住房补贴+续费提成+转介绍奖金等各项福利，根据能力和带班情况有另有奖金 教师岗专享福利： 1、带薪培训：教师岗1个月带薪培训，全面提升教学能力，表现优秀可提前转正。 2、带kanzhun班福利：上课之后，带班即有。 培养模式： 1、入职前：集团总部统一集中岗前培训（专业知识、行业前景、企业文化、规章制度、团建活动）； 2、入职后：专业技boss能、职业素养等系列培训； 3、帮带师徒：一对一、一对多的指派成长导师，一路成长相伴； 4、后期跟进：定期组织活动，季度访谈、考核，年终评优。 晋升渠道： 教学部：基础英语教师 -boss 星级老师 - 培训师- 教学主管 - 校区校长 or 基础英语教师 - 星级老师 - 培训师 - 资深教研老师（教学岗晋升渠道）每年2次晋升机会