职位&公司对比

职位详情

• 淮南
• 不限
• 不限

• 服饰鞋包
• 销售经验
• 服装鞋帽

优秀的团队！优秀的平台！丰厚的工资！可入！ 公司定期内部人员选拔及晋升，期待优秀的你您加入我公司！详情投递简历或微聊联系。！一、工作职责： •完成每月个人业绩指标 做好个人销售； •按公司要求提供优质顾客服务和维护店铺整体形象； •整理存货（包括点收来货、查点货场产品数目、核实出货数量及盘点等）； •保持店铺及货仓整洁；协助更换橱窗摆设； •协助店长/副店长作好店铺管理工作； 任职资格： •年龄18-35岁，形象良好，性格开朗，行动积极； •有零售或服装销售工作背景者优先，无经验者可优先培训； •热爱销售工作，勤奋诚实，刻苦耐劳，具有良好的沟通意识、服务意识和销售意识； •销售目标感强，有挣钱欲望，有高度的工作责任心； •了解、认同并实践“优质服务”理念； •能够适应零售行业工作环境及工作时间要求。 二、薪资标准 两种薪资模式 公司两种人性化薪资模式管理 1、稳定店铺稳中求胜： --综合底薪3400+销售提成2-3个点+月达标奖励+ Pk金+活动红包 --月薪淡季：5000-7000元，旺季：7000-10000元； 2、高提店铺+专家型导购 一往无前，挑战高薪： -- 综合底薪1000+销售高提成8%+月达标奖励+ Pk金+活动红包 -- 月薪淡季：6000-8000元，旺季：8000-20000元； 三、发展 业务管理岗：导购-高销-领班-实习店长-店长-督导-区域经理。 职能管理岗：陈列部-培训部-商品部-运营部-人事部-财务部 均可从业务部门内部选拔。 我们每一位伙伴都是年轻、激情、努力、皮实、有着强烈的目标，正因如此，我们相聚在此，一起进步，共同成长 我能够提供给您这样的平台： •快乐的工作范围，丰富的活动（春节、38神节、端午、中秋、BOSS直聘圣诞元旦等节假日均享受节日福利） •我们的使命是：成就员工，为客户创造价值 •我们的愿景是：成为卓越的全员股份制品牌零售管理公司 •我们的价值观是：创新 和谐 诚信 激情 敬业 •年薪10-50万（底薪+提成+绩效奖金+上不封顶的提成+股权激励） •月薪8000-20000（底薪+提成+绩效奖金+上不封顶的提成+股权激励） •每月业绩奖励+晋升底薪提高+节日礼品+加班费+定期旅游+休假 我们寻求这样的您： •年龄18-35岁，形象良好，性格开朗。； •有零售或服装销售工作背景者优先，无经验者可有限培训 •热爱销售工作，勤奋诚实，刻苦耐劳，具有良好的沟通意识、服务意识和销售意识； •工作积极性，诚实开朗，有高度的工作责任心； •了解、认同并实践“优质服务”理念； •能够适应零kanzhun售行业工作环境及工作时间要求 寻找志同道合的您~ 寻找通过自身努力拿高工资的您~ 寻找自我创造价值的您~