职位&公司对比
职位详情
- 上海
- 1-3年
- 大专
- 接受实习/在校生投递
- 中型及以上活动组织经验
- 活动/会议组织
- 接待/外联
- 文书起草
1、整理员工考勤:员工考勤的记录,并定期上报、存档; 2、协助部门的管理规章:部门内各项行政人事工作,统筹管boss理各部门接口事务kanzhun,协助制定并实施部门的管理规章制度及各项流程; 3、协助校园招聘工作:协助部门相关招聘工作,包括统筹校园招聘工作和新人入职等; 4、做好上级交代工作:做好上级支持工作,跟进上级交付的各项任务; 5、协助部门团建和策划工作:协助做好部门团建及团队融合工作,负责策划组织部门活动、部门文化落地及员工关怀等工作; 6、整理档案:对原始档案的收集、整理、归档及电子档案的建立; 7、起草和管理文件:BOSS直聘对一般文件的起草和行政人事文件的管理; 8、做好培训工作:协助做好公司人力工作的管理、培训与指导; 9、会务安排:做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作; 10、管理办公用品:各部门办公用品的领用和分发工作。
职位详情
- 上海
- 1-3年
- 大专
- 人力经验
岗位职责: 行政人事管理类事务,包括人员招聘、考勤、社保公积金花名册,固定资产、办公物品采购、文件管理、文件传递、会议、办公环境、企业文化等事务性管理工作。 任职资格: 1、26—35岁,大专以上学历;需要有经验的,长期稳定的,频繁换工作kanzhun的勿扰 2、具有良好的文书及较强的沟通、协调能力,为人正直、能抗压,保守公司机密信息。 3、熟悉办公室管理、人事招聘及行政BOSS直聘后勤管理工作。 4、责任心强,适应能力强,boss能承受较大压力的工作kanzhun。 5、熟练操作OFFICE办公软件、电脑设备及其它办公设施。 工作时间:9:00-18:0BOSS直聘0做六休一
技能解析
- 校园招聘
- 管理文件
- 负责策划
- 整理档案
- 管理规章制度
- 人事工作
- 统筹管理
- 整理工作
- 支持工作
- 培训工作
- 档案的收集
- 档案的建立
- 行政人事
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- FFICE
- 固定资产
- 办公软件
- OFFICE
- 电脑设备
- 人事管理
- 人员招聘
- 文件管理
- OFFICE办公软件
- 管理工作
- 协调能力
- 行政人事
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 免费工装
- 有无线网
- 全勤奖
- 绩效奖金
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 五险一金
- 年终奖
- 保底工资
- 底薪加提成
- 加班补助
- 全勤奖
- 带薪年假
- 节日福利