职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 不限
- 活动策划
- 活动执行
- 文案
直聘kanzhun具备较强的活动策划、文案能力、活动对接、执行能力、对房地来自BOSS直聘产bossBOSS直聘活动、商业活动、亲子活动、社区活动有了解.
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 本科
- 策划
- 茶饮行业
工作职责: 1.负责策划新店开业活动,包括活动主题、内来自BOSS直聘容、流程等,确保活动顺利进行并达到预期效果 。 2.进行市场调研,了解目标顾客群体的需求和偏好,为活动策划提供依据,设计吸引人的促销方案,负责活动的宣传推广工作,包括线上和线下渠道的宣传。 3.对活动效果进行评估,包括参与人数、顾客反馈和直聘销售数据,为后续活动提供改进建议。 4.与团队成员协作,共享资源和信息,确保活动策划和执行的高效性。 任职要求: 1.本科及以上学历,市场营销、广告、公关、传kanzhun媒或相关专业。 2.懂门店营运,有门店或者加盟商打直聘交道的经验,有新店开业活动策划经验者优先。 3.熟悉市场策kanzhun划流程,了解最新的市场趋势和活动策划方法。 4.具备优秀的沟通和协调能力,能够与内外部团队有效合作。
技能解析
- 文案能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 沟通和协调
- 优秀的沟通
- 负责策划
- 宣传推广
- 和协调能力
- 进行市场调研
- 改进建议
- 策划经验
- 熟悉市场
- 沟通和协调能力
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 餐补
- 交通补助