职位&公司对比
职位详情
- 东莞
- 不限
- 不限
- 进出口贸易
- 市场推广
- 客户开发
- 客户资料整理
- 网络营销能力
- 网络营销经验
- 企业/机构(To B)
- 电话销售
- 服务意识
- 客户信息搜集
- 沟通能力
- 电话销售经验
- 客户签约
- 客户拜访
- 地推经验
- 电子商务
大量招聘销售,业务代表: 职位描述: 推广公司自主胡志明专线!工厂同行! 工资kanzhun待遇: 等级高提成BOSS直聘,多劳多得,越努力得到就越多。 以下BOSS直聘条件优先录取—— 1kanzhun、 来自BOSS直聘踏实肯干的 2、 浑身正气的 3、 坚持不懈的 4、说干就干颜值还可以的
职位详情
- 东莞
- 1年以内
- 大专
- 客户活动组织
- 个人(To C)
- 客户资料整理
- 项目管理能力
- 客户关系维护
- 企业/机构(To B)
- 政府/社会团体
- 服务意识
- 互联网金融
- 沟通能力
- 企业服务
- 招商/商户拓展经验
- 互联网/科技
上班时间:8:30-12:00/14:00-16来自BOSS直聘:30(其中下午工作时间较为弹性;午休可以买折叠床,有房间小憩,也有桌椅趴着睡) 周六、日双休,法定节假日休息 免费培训,学到的知识都是你的;团队氛围好,多人教多人带,亲和力都超好,只要愿意学,你能得到全面发展的机会,后面拿公司多份收入。 机会抓住了就是你的 工作内容: 1、定期参加保险规划,金融理财,资产传承,口才表达等知识课程学习 2、配合人社局到社区及企业单位宣讲社保养老等服务 3、为现有客户提供售后服务,做好客户回访boss、续期收费、业务保全、客户理赔等工作 4、邀约客户参加公司举办的答谢活动和新品发布会,协助客户录单和处理客户的异议 5、及时跟进好客户反馈,做好客户服务,维护好客户关系 任职要求: 1、愿意学习新知识,好学上进,有良好的团队意识 2、有自信心和责任心,渴望通过努力成就一番事业 3、大专以上学历,21岁-45岁,年满25岁可放宽至高中kanzhun学历 薪酬待遇: 1、成长津贴+新人奖+提成+年度奖+专项奖励 kanzhun2、享受公司免费的培训,免费旅游 3、完善的福利待遇,医疗险、寿险、重疾险、意外身故险、意外残疾险、养老金 5、此职位仅限于中国人寿独家成立第三支柱专员团队,协助人社局推动未来养老规划
技能解析
暂无识别出相关技能要求
技能解析
- 维护好客户
- 客户反馈
- 口才表达
- 售后服务
- 客户回访
- 良好的团队意识
- 团队意识
- 客户服务
- 客户关系
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险