职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- 需求分析
- 产品设计
- 用户研究
- 数据分析
- DMP方向
岗位职责 根据公司对户外电子屏广告交易平台产品体系的的战略路线规划,按照中心总经理对整个未来商业模式中整个产品生态体系的框架的概念构思,负责从0~1探索、规划、设计、落地能与boss自研的广告平台对接的数据产品或功能模块,以及后续产品体系的升级迭代 负责广告平台中户外场景营销标签体系建立、策略模型建立与验证 负责公司广告平台产品生态搭建不同阶段时,广告投前投中投后数据应用于业务boss的模型POC建立与验证 负责从广告平台搭建初期开始直到后续扩张阶段的数据资产沉淀体系 对于具体要落地的数据产品从无到有的需求分析、产品设计、流程梳理、功能梳理、交互界面设计、对接公司技术中心进行需求排期和开发跟进、测试验收、保证产品按期上线 撰写数据产品相关模型应用知识手册、产品相关文档 与中心总经理一起探索户外电子屏广告业务中可能的数据资产、标签体系、数据体系、指标体系、用户画像相关产品的商业价值与产品构思 负责各敏捷阶段关于数据产品、业务、模块推进情况对中心总经理的汇报 任职要求 硬性要求:有3年以上从0-1搭建服务于自己内部或外部广告交易平台、媒介管理平台、流量管理平台(如Adnetwork,AdExchange,SSP)的DMP、CDP平台或其他数据策略平台经验 6年以上在数据营销领域相关数据产品包括但不限于画像平台、标签体系、营销自动化、数据分析&数据管理、数据可视化等经验 非广告、数字营销相关数据产品工作经验不要 本科及以上学历,计算机、软件工程、数学、统计学等理工科背景 熟悉广告投放平台投前人群&场景定向、投中数据监测和投后效果分析数据模型方法论 掌握广告标签体系建立逻辑、模型、相关实现工具 掌握数据存储、数据访问、数据资产管理等技术 掌握数据分析常用指标体系、产品运营数据的监控和分析方法, 掌握描述性分析、诊断性分析、定制化分析工具和模型,包括但不限于excel数据分析、PBI分析、DAX分析,深度业务分析类模型、数据大屏等 熟悉SQL、python和基本的机器学习算法模型
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- TO G
- B端产品
- 大数据产品
- 产品设计
- 需求分析
- 产品/版本迭代
岗位职责: 1、定义数据产品的愿景和战略路线图,确保产品与公司目标一致。 2、与关键来自BOSS直聘利益相关者合作,确定市场需求和业务机会,撰写详细的产品需求文档。 3、管理产品生命周期来自BOSS直聘,包括需求收集、产品设计、开发、测试、发布和迭代。 4、基于用户反馈和产品性能数据,优化产品功能和用户体验。 5、协调跨职能团队的努力,确保按时交付高质量的产品。 6、制定和监控关键业绩指标(KPIs),评估产品性能并根据业务目标进行调整。 7、跟进行业趋势、竞争对手动态及技术发展,将最佳实践和创新思kanzhun路整合到产品中。 8、进行市场研究和用户调研,以指导产品开发和改进。 任职要求: 1、拥有计算机科学、统计学、信息系统管理或相关领域的学士或硕士学位。 2、至少具有3年以上数据产品管理或相关领域的工作经验。 3、对数据分析、数据科学和数据工程有深刻理解。 4、熟悉产品管理的方法论,如敏捷和Scrum。 5、具有优秀的项目管理、协调和组织能力。 6、强烈的逻辑思维能力,能够管理多个项目并注意到细节。 7、出色的沟通和人际交kanzhun往能力,能够与不同背景的团队成员协作。
技能解析
- 资产管理
- 机器学习算法
- 需求分析
- 广告业务
- 广告投放
- 软件工程
- 商业价值
- 数据资产管理
- 数据应用
- 业务分析
- 分析数据
- 数据存储
- 机器学习
- 数据模型
- 商业模式
- 学习算法
- 分析方法
- 界面设计
- 数据管理
- 平台产品
- 分析工具
- 熟悉SQL
- 体系建立
- 数据可视化
- 资产管理等
- 数据监测
- 平台搭建
- 算法模型
- 数据分析
- 数据产品
- 产品设计
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 产品开发
- 用户调研
- 技术发展
- 项目管理
- 市场研究
- 人际交往能力
- 组织能力
- 竞争对手
- 数据科学
- 用户体验
- 用户反馈
- 逻辑思维
- 人际交往
- 逻辑思维能力
- 产品需求
- 产品需求文档
- 出色的沟通
- 市场需求
- 交往能力
- 生命周期
- 产品管理
- 系统管理
- 管理的方法
- 产品生命周期
- 数据分析
- 数据产品
- 产品设计
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 带薪年假
- 包吃
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 带薪年假
- 餐补
- 交通补助
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。