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大悟-饮料厂商业务代表

-K
  • 食品/饮料/烟酒
  • 已上市
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可口可乐业务员(孝感)

-K·薪
  • 其他行业
  • 不需要融资

职位详情

  • 孝感
  • 1-3年
  • 高中
  • 批发/零售
  • 快消品
  • 门店/柜台销售

工作地点:孝感大悟 工作内容: 1、定期拜访渠道内网点客户,维护堆头堆箱陈列,宣导销售直聘政策,促进客户下单以及售后服务等工作; 2、根据区域和时令特点,挖掘销售机会,拓展渠道网点,提升渠道内产品动销效率; 3、执行地面广告宣传工作,如张贴POP、制作店招、路边广告牌及墙体广告等; 4、执行区域市场活动,提升和维护品牌知名度、美誉度。 5、其他与本岗位相关的工作。 岗位要求: 直聘1、中专/高中及以上学历; 2、有1-2年以上销售业务经验;饮料、酒水、食品等快消业务代表工作经验者优先; 3、逻辑清晰、条理分明、表达流利,具有较好的应变能力和亲和力; 4、主动积极、能吃苦耐劳,能承受一定的工作压力; 5、廉洁自律,自觉接受监督,服从管理,有较好的团队来自BOSS直聘协作。 薪酬福利 1、薪酬:提供行业中具竞争力的薪酬,底薪+KPI+提BOSS直聘成/月+超额提成/月+年终奖,月薪5000-8000,综合年薪7万元以上; 2、社保:入职即购买五险一金; 3、福利:为员工提供丰富的业余活动和文体娱乐,如集体旅游、团队活动等各种福利待遇。 4、发展机会:每年有一次的考核晋升机会,给员工提供不kanzhun同发展路径。(如:初级业务(中级/高级)—小组负责人—办事处负责人——区域负责人....)

职位详情

  • 孝感
  • 不限
  • 高中
  • 个人(To C)
  • 对企业/机构(To B)销售经验
  • 面销/陌拜经验
  • 批发/零售
  • 快消品
  • 面销/陌拜
  • 门店/柜台销售
  • 不接受居家办公

工作职责: 1、按kanzhun照公司 的销售区域按路线进行有计划性的拜访客户。 2、在售点内按拜访步骤完成售点工作。 3、开发新客户,BOSS直聘努力寻找新的销售机会点。 4、提高品牌和包装的铺货率,突出重点包装。 5、把合适的冷饮设备按计划投放在来自BOSS直聘售点的 位置上BOSS直聘及冷饮资产的管理。 6、传kanzhun达公司政策、促销计划和其他活动。 任职资格: 高中及以上学历; 适应户外工作; 能吃苦,工作踏实; 有快消行业经验者优先。

技能解析

专有技能
  • 销售业务
  • 售后服务
  • 广告宣传
  • 品牌知名度
  • 表达流利
  • 市场活动
  • 团队活动
  • 团队协作
  • 宣传工作
  • 逻辑清晰
  • 售后服务等
  • 客户下单

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 开发新客户

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00

      工作时间

      上午8:30   -   下午5:00

      公司福利

      • 五险一金
      • 年终奖
      • 带薪年假
      • 员工旅游
      • 通讯补贴
      • 交通补助
      • 节日福利
      • 员工培训
      • 超额分红

      公司福利

      • 五险一金
      • 补充医疗保险
      • 定期体检
      • 加班补助
      • 年终奖
      • 带薪年假
      • 员工旅游
      • 免费班车
      • 餐补
      • 包吃
      • 节日福利
      更新于 2025-03-24