职位&公司对比
职位详情
- 西安
- 不限
- 大专
- 银行/互联网金融
- 银行不良资产清收经验
- 沟通/谈判能力
- 电话客服经验
- 电话催收
【一】工作内容: 1.整理银行交付的案件资料 2.通过BOSS直聘电话查询和新增客户信息资料 3.给有法律风险的客户通过外呼系统进行提醒 4.给客户提供不良资产的解决方案 【二】岗位要求: 1大专以上学历优先(有工作经验或有能力的可酌情考虑) 2有一定的谈判能力 3有销售、客服、信控等经验boss者优先 4信用良好,征信报kanzhun告无逾期记录 5无犯罪记录 【三】薪资待遇: 1同岗位平均薪酬8000元以上 2底薪3000-3500元 3丰厚年终奖、内推奖 4高额提成+现金奖励 【四】福利待遇: boss1社保五险 2礼金礼物:生日礼物、节日礼物等 3假期:年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等均为带薪假 【五】晋升体系: 员工晋升通道:按季度进行晋升和提薪(横向) 【六】工作时间: 9:30--18:30,单休
职位详情
- 西安
- 不限
- 大专
- 银行/互联网金融
- 电话客服经验
- 沟通/谈判能力
- 电话催收
- 催收团队建立及管理
- 普通话流利
福利待遇: 1、薪酬待遇:转正无责任底薪3000~3500+年终奖+工龄奖+高额业绩提成+现金激励奖金+其它福利 2、签订正式的劳动合同(非劳务派遣),缴纳法定社保,享受法定婚假、产假、病假等带薪假; 3、薪资发放:固定每月15日发放底薪,月底发放提成boss; 4、工作时间:上午9:30-12:30,下午14:00-18:30,中午休息1.5小时(7.5小时工作制) 5、定期安排丰富的员工活动,团队聚餐、团建旅游等; 6、其它福利: 缴纳社保,享受端午、中秋等节日福利、不定期旅游,不定期团建活动等; 7、晋升机会:根据个人业务能力、综合素质及其它综合考评,提供实际相对应薪酬及晋升、培训机会; 8、晋升空间:催收专员(高催、中高kanzhun催、中催、低催)——催收组长——催收主管——催收部门经理—— 职位描述: 1、与逾期客户进行有效沟通,教导客户正确的还款方式,督促客户及时还款,控制坏账率。 2、维护逾期客户资料信息,及时更新逾期客户的相关资料。 3、定期总结、交流催收工作,有效控制坏账率。 4、完成上级交代的其他工作。 任职资格: 1、专科及以上学历,有金融、话务、催收、电话销售经验优先录取; 2、语言表达能力强,懂得如何有效地与客户沟通; 3、较强的学习能力和执行力,对学习到的新知识能快速的应用到工作中; 4、吃苦耐劳,性格开朗,工作细致、认真、责任心强,能承受工作压力,具备良好的团队协作意识,抗压能力强。 面试时间:直聘周一至周五10:00-17:00 欢迎有催收经验的同仁加入,我们提供优于同行的薪资、福利、职位及发展空来自BOSS直聘间。 职位福利:绩效奖金、定期团建、五险一金、带薪培训、年终奖、90后居多 团队气氛活泼、试用期全额奖金、多次晋升机会和空间,等你来挑战。 职位亮点:法定社保 现金奖 现金激励奖 年终奖 工龄奖 发展空间足
技能解析
- 客户信息
- 谈判能力
- 犯罪记录
- 解决方案
- 法律风险
- 信息资料
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 语言表达能力强
- 业务能力
- 客户资料
- 语言表达能力
- 与客户沟通
- 良好的团队协
- 较强的学习
- 综合素质
- 协作意识
- 学习能力和
- 客户沟通
- 团队协作
- 表达能力
- 有效沟通
- 电话销售经验
- 表达能力强
- 学习能力
- 语言表达
- 资料信息
- 团队协作意识
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 年终奖
- 五险一金