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职位详情

• 天津
• 1-3年
• 大专

• 招聘

岗位职责： 1.与企业HR沟通，帮其分析职位需求，为HR提供一定的招聘建议； 2.通BOSS直聘过各种渠道访寻候选人并进行初步电话面试，确定意向并推荐给企业HR； 3.协调安排候选人面试，及时解决面试过程中遇到的问题； 4.候选boss人入职前、中、后的跟踪服务，并为候选人提供相应的职业发展建议； 5.与客户和候选人保持良好关系，了解市boss场动态，寻找和挖掘业务信息，进行业务拓展。 任职要求 1、大专及以上学历 2、有过销售招聘猎头方面的工作经验优先 3，有较强的沟通能力和语言基础 工作待遇 4、工作时间，上九下六，周末BOSS直聘双休，五险一金