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• 社群运营能力
• 网络营销能力
• 项目管理能力

职位描述： 一、岗位职责 1、市场先锋：作为行内零售业务的拓展者，负责信用卡及相关综合金融产品的推广工作，作业模式丰富多样； 2、金融顾问：化身客户的贴心金融顾问，深入挖掘客户需求，提供量身定制的金融解决方案及服务； 3、企业维护：进行企业关系维护，参与进企、外拓、展会等相关活动。 二、福利待遇 1、薪酬激励：基本工资（3150-3950）+绩效+奖金+津贴+住房补贴+五险一金，回馈每一份努力； 2、福利关怀：带薪年假+生日关怀+节日关怀+团建活动+弹性工作，关心每一步成长； 3、培养成长：带薪培训+辅导人一对一带教，业务模式丰富多样，帮助你快速全方位提升个人能力。 三、发展前景 1、定期开展岗位职级调整评估，晋升标准公开透明，从见习级到三级、kanzhun二级、一级，职业生涯升级打怪； 2、满9个月有机会参与转岗，包括市场企划、市场商务、消费金融、综合管理、风险管理等多类别岗位，广阔天地大有作为； 3、满1年有机会参与竞聘，北京、上海等1BOSS直聘4个省市的业务主任、及分支行客直聘户经理，未来发展无限可能。 四、任职要求直聘 来自BOSS直聘1、本科及以上学历（学信网查），具有较好的学习能力； 2、年龄在32周岁（含）以下，年轻活力，不惧挑战； 3、积极主动，具有较强的责任心、沟通能力和客户服务意识； 4、对银行工作充满热情，致力于长期在该赛道发展。