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职位详情

• 北京
• 3-5年
• 本科

• Golang
• C++
• Java
• 计算机相关专业
• Golang服务端开发经验
• 系统架构设计经验

岗位职责： 1、负责公司核心产品的研发。 2、根据上级指派的任务，积极主动获取boss任务各项信息（包括内部和外部），定制实施方案（包括需求分析、技术架构设计、模块设计、任务分解和时间安排等）。 2、按照实施方案按期完成研发工作（包括代码编写、测试等）。 3、服务并解决客户人员在使用产品过程中遇到的问题。 4、指导和帮助新人融入工作，解答新人遇到的问题，新人任务下放和定期对新人任务完成情况检查并向上级汇报。 任职要求： 1、3年以上后端开发经验，计算机基础扎实，了解常见网络协议(TCP/IP，HTTP等)，扎实的编程能力，一定的算法和数据结构功底。 2、精通至少1门开发语言（Golang[优先考虑], C, C++，Java，Python等），并具备快速迁移能BOSS直聘力，可以快速掌握别的语言。 3、熟悉SQL编程和性能优化，熟练掌握数据库索引的建立和使用规则。 5、积极乐观，责任心强，具备良好的语言沟通与表达能力，较强的自我驱动能力，有积极的学习心态，对新鲜事物怀有好奇，并乐于分享。 6、有管理经BOSS直聘验者优先。 7、有前端开发经验者优先。 8、熟悉Git，Linux优先。 9、有可展示的作品者优先。 10、有物联网开发经验者优先。 岗位亮点： 极客范，团队技术出身，扁平化的管理方式，弹性的工作制。 全方位的成长机会，你不再是”螺丝钉”，参与核心业务线，1年顶3年。 灵活的调薪机制，只要你愿意接受挑战，工资上不封顶。