职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 不限
- 不限
- 微信运营
- 活动策划
- 新媒体运营
岗位职责 1、来自BOSS直聘负责新媒体日常文章的发布与编写,负责新媒体内容文字的信息收集、编排发布和更新上传工作; 2、参与新媒体专题、活动策划以及执行; 来自BOSS直聘 3、负责统计新媒体收录,排名和流量等相关数据; 4、完成领导交办的其他临时事。 任职要求 1、一年以上新媒体运营经验。 2、熟练使用Word、Excel等办公软件,有一定的文字功底BOSS直聘。 3、有较好的文字基础,能准确采集所需文章内容并进行重新整合及编辑。 4、有合作互助的团队意识,具备良好的沟通能力; 5、有经验者优先,具备自主学习能力。 6、有PS功底的优先考虑
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 大专
- 矩阵营销
- 策划热点事件
- 公众号/朋友圈运营
- 短视频运营
- 后期剪辑
- 教育培训
岗位职责: 1.负责小红书和抖音平台的文案输出及维护工作; 2.制定创意内容策划方案,保boss证内容的时效性、互动性、完成岗位职责及每月资源转化目标; 3.依托数据分析,监测账号运营情况和内容表现,及时优化运营策略; 4.配合主管完成组织策划推广活动,并参与执行。 任职要求: 1.新媒体相关专业(编导、新媒体、视觉传达、汉语言等专业) 2.熟悉各平台的运营机制,有新媒体运营和小红书账号运营经验者优先考虑; 3.具备优秀的创意和文案表达能力,能提出有亮点的想法并实践; 4.具备良好的审美,较为熟练的使boss用PSBOSS直聘等做图软件,具备视频拍摄剪辑技能优先考虑; 5.执行力BOSS直聘强,具备品牌运营的全局观。
技能解析
- 办公软件
- 沟通能力
- 负责新媒体
- 有一定的文字功底
- 信息收集
- 一定的文字功底
- 团队意识
- 好的沟通
- 学习能力
- 文字功底
- 新媒体运
- 运营经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 视频拍摄剪辑
- 良好的审美
- 品牌运营
- 内容策划
- 视觉传达
- 数据分析
- 维护工作
- 创意和文案
- 推广活动
- 表达能力
- 剪辑技能
- 策划方案
- 运营策略
- 新媒体运
- 运营经验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 年终奖
- 股票期权
- 员工旅游
- 交通补助
- 节日福利
公司福利
- 节日福利
- 带薪年假
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖