职位&公司对比

招聘中

分公司分总

-K
  • 投资/融资
  • 未融资
招聘中

分公司负责人

-K
  • 服装/纺织

职位详情

  • 临沂
  • 3-5年
  • 本科
  • 金融
  • 市级
  • 0-30人
  • 业务推动
  • 客户合作
  • 销售管理
  • 从0-1搭建团队
  • 有管辖多个分公司的经验
  • 有区域客户资源

岗位职责: 1、负责业务部的筹建(业务部选址、装修、注册、组建团队等); 2来自BOSS直聘、根据公司的经营目标,制定适合当地的营销策略和计划,有效开拓当地市场; 3、来自BOSS直聘全面负责业务部在当地的市场合作与BOSS直聘宣传,提高公司品牌在当地的知名度和信誉度; 4、带领业务部员工完成销售指标,并对下属进行有效的来自BOSS直聘考核与激励,督导业务部建设及业务开展工作; 5、督导公司销售政策的落实、各项制度的贯彻执行。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历; 2、具有五年以上金融行业营销经验和两年以上团队管理经验,独立财富管理机构城市总经理经验; 3、具有较强的经营管理能力、良好的组织发展能力和有优质的客户资源; 4、具有较强的市场敏感性、市场开拓能力和资源整合能力,具有创业开拓精神; 5、具有组建团队、带领团队和凝聚团队的能力

职位详情

  • 临沂
  • 3-5年
  • 大专
  • 市场营销管理
  • 销售管理
  • 公司管理
  • 品牌管理
  • 政府关系管理
  • 电商直播
  • 供应链
  • 合伙人

1.          分公司负责人 工作职责 1.统筹公司的整体运作,组织团队进行产品研发,BOSS直聘平台运营,市场营销等直聘全面管理工作,制定BOSS直聘年度业绩目标及经营发展战略方案,根据不同电商、渠道特点,结合渠道资源,针对性设计不同渠道间的差异化制定销售策略,监督、控制整个实施过程各项经济运行指标的完成情況,及时调整与资源高kanzhun效配置,对经营结果负责; 2建立和健全公司架构,组建优秀的采购、研发、销售售后团队,提高团队执行力,优化BOSS直聘调整产品结构,减少产品库存,保障公司销售业绩持续增长并达成年度业绩目标。 3、优质管理和开发服装配合工厂和外发工厂,使订单及时保质保量出货。 任职资格 1本科以上学历,30-45岁 2电商行业服饰或户外产品同岗位经验3年以上,有产品经理工作经验优先 3对电商行业产品的研发有独到见解,熟悉线上推广运营。

技能解析

专有技能
  • 财富管理
  • 团队管理经验
  • 资源整合
  • 开拓精神
  • 团队管理
  • 带领团队
  • 有较强的市场
  • 管理经验
  • 管理能力
  • 资源整合能力
  • 营销策略
  • 组织发展能力
  • 整合能力
  • 市场开拓能力
  • 经营管理
  • 良好的组织

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 全面管理工作
    • 发展战略
    • 独到见解
    • 全面管理
    • 销售策略
    • 产品研发
    • 平台运营
    • 管理工作

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00
      双休不加班

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00
      双休弹性工作

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 有无线网
      • 团建聚餐
      • 零食下午茶
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 保底工资
      • 五险一金

      公司福利

      • 五险一金
      • 定期体检
      • 全勤奖
      • 年终奖
      • 带薪年假
      • 员工旅游
      更新于 2025-03-24