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招聘中

店长

-K
  • 批发/零售
  • 不需要融资
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招聘【昆明女装店主理人】

-K
  • 服装/纺织
  • 不需要融资

职位详情

  • 昆明
  • 3-5年
  • 大专
  • 包吃住
  • 就近分配
  • 五险

工作职责 1、负责品牌店综合管理,全面主持店面的销售任务与管理工作,维护门店的整体形象,监督门店日常销售boss、产品陈列、库存检查、客户服务、财务核算等工作。 2、店铺相关管理制度的制定和修改,负责团队管理,提高员工凝聚力;负责员工的培训、协调、管理及团队建设等工作,并能妥善处理顾客投诉或服务工作中所发生的各种不确定性问题。 3、店铺日常营销推广活动等策划和执行,不断提升品牌知名度。同时配合公司的各项营销策略的实施。 4、负责专属大客户的接待,提供专业的各项品牌服务,从直聘而完成销售目标。 kanzhun 工作时间: 班次:早班10:00-18:00 kanzhun 晚班:14:00-22:00 任职条件: 1、普洱茶专业毕业或有相关工作经验者优先考虑; 2、个人涵养高,素质佳,最好懂管理,审美能力; 3、懂茶,会品茶,热爱茶事业或对茶感兴趣; 4、具有一定沟通、交流能力,能拓展人脉; 5、学历:大专或本科以上,茶学专业者优先。 福利待遇: 1、全员内部竞升机制,店员—店长—品牌店经理—总部 2、薪资:4000底薪+个人提成+全店业绩考核 3、底薪生日福利、节日福利、全勤boss奖、工龄奖、五险 上班地址:南亚风情第壹城或恒隆商场,就近安排上班地点

职位详情

  • 昆明
  • 1-3年
  • 中专/中技
  • 五险
  • 上一休一
  • 需要门店店长经验
  • 服饰鞋包
  • 化妆品
  • 餐饮
  • 服饰
  • 女装
  • 奢侈品
  • 陈列管理
  • 业绩管理
  • 数据分析
  • 熟练使用办公软件
  • 销售经验
  • 3-5年门店店长经验
  • 不需要出差
  • 不需要倒班
  • 不需要晚班/夜班
  • 女装,第一,销冠

1、接待顾客的咨询,了解顾客直聘的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成kanzhun商品的来货验收上架陈列摆放、补货、退货、防直聘损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办kanzhun的其他任务。 任职要求: 1、对服装、销售行业感兴趣,有一定管理经验; 2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 3、年龄25-45岁,身体健康。 薪资:底薪+绩效+提成+奖励

技能解析

专有技能
  • 拓展人脉
  • 团队管理
  • 品牌知名度
  • 管理制度
  • 提升品牌知名度
  • 整体形象
  • 客户服务
  • 妥善处理
  • 管理工作
  • 员工的培训
  • 员工凝聚力
  • 交流能力
  • 综合管理
  • 制度的制定
  • 推广活动
  • 营销策略
  • 客户的接待
  • 审美能力
  • 团队建设
  • 品牌服务

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 卫生清洁
    • 强的沟通能力
    • 上级领导
    • 管理经验
    • 沟通能力
    • 统计工作
    • 卫生清洁工

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午9:00   -   下午6:00

      工作时间

      上午9:00   -   下午5:30

      公司福利

      • 生日福利
      • 免费工装
      • 零食下午茶
      • 餐补
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 夜班补助
      • 底薪加提成
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 五险一金

      公司福利

      • 法定节假日三薪
      • 底薪加提成
      • 绩效奖金
      • 五险一金
      更新于 2025-03-24