职位&公司对比
职位详情
- 阜新
- 1-3年
- 高中
- 面销/陌拜
- 其他产品/服务
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 企业服务
- 企业(To B)
- 面销/陌拜经验
- 酒店销售经验
1. 密切关注市场动向,进行市场调研,充分了解 潜BOSS直聘在消费群体画像,及时调整销售策略 2.kanzhun 熟悉酒店情BOSS直聘况,拟定市场营销方案 3.与客户保持良好沟通,处理客户投诉,为客户 提供周到的服务
职位详情
- 阜新
- 1年以内
- 不限
- 门店/柜台销售
- 面销/陌拜
BOSS直聘岗位职boss责: 1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行总部下达的各项任务;直聘 3、boss监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度; 4、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 5、负责对员工的培训教育; 6、店内其他工作事宜。 任职资格: 1、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验; 2、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行; 3、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力; 工作时间:店长上中班(6.5小时) 法定节假日三薪+带薪年假+工龄奖 福利:年底分红+五险+全勤奖+工龄工资+法定节假日三薪+旅boss游+带薪年假+带薪培训+节假日福利+母亲节福利+阶梯式晋升空间
技能解析
- 良好沟通
- 保持良好
- 销售策略
- 营销方案
- 进行市场调研
- 客户投诉
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 物流配送
- 团队管理
- 流程的制定
- 商品损耗管理
- 妥善处理
- 管理工作经验
- 管理工作
- 员工的培训
- 精通团队管理
- 商品管理
- 管理经验
- 沟通能力
- 管理能力
- 营销策略
- 零售业管理
- 商品损耗
- 客户管理
- 团队管理能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 免费工装
- 团建聚餐
- 底薪加提成
- 绩效奖金
公司福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 年终奖
- 五险一金