职位&公司对比

招聘中

总助

-K
  • 电子商务
  • 不需要融资
招聘中

管培生

-K
  • 食品/饮料/烟酒
  • 不需要融资

职位详情

  • 长春
  • 不限
  • 本科
  • 总助
  • 助理
  • 秘书

总经boss理日常办公助理,辅BOSS直聘助总经理boss安排行程,任务来自BOSS直聘部署和跟kanzhun

职位详情

  • 长春
  • 不限
  • 本科
  • 活动/会议组织
  • 接待/外联
  • 企业文化建设
  • 熟悉商务礼仪
  • 文字功底扎实
  • 应急处置经验丰富
  • 适应加班
  • 管理
  • 统筹
  • 活动执行
  • 储备
  • 餐饮店长

能吃苦!有赚钱欲望!具备强烈的责任感和使命! 本岗位会涉及到长期出差,若不能接受出差,请慎重投递! 岗位职责: 1.轮岗学习:在公司不同岗位(如前厅营业员、部门助理、活动策划与执行)进行为期数月的轮岗深入理解公司的各个环节。 2.项目领导:参与公司指定的管理培训项目,利用在校期间积累的社团、活动组织经验,领导小组完成特定任务,如商学院培训项目、店铺促销活动等。 3.文化传承与团队建设:积极传播和实践公司文化与价值观,利用社团活动的组织经验,促进团队凝聚力和士气,成为BOSS直聘团队中的正面影响力。 4.未来领导:根据个人表现及公司需求,有望在1-2年内晋升为店铺店长或总裁助理,运用校园内外的领导经验,引领团队实现业务目标。 任职要求: 1.教育背景:本科及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理或相关专业优先。 2kanzhun.工作经验:具备丰富的校园干部经验,如学生会主席、社团负责人、大型活动组织者等,对餐饮行业有热情。 3.能力要求:具备良好的沟通能力、组织协调能力、boss学习能力和团队合作精神,能够速适应新环境,将校园经验转化为职场领导力。 4.态度特质:积极主动,责任心强,能够承受工作压力,愿意从基层做起,有长远职业规划,具备强烈的责任感和使命感。

技能解析

专有技能
  • 日常办公

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 团队合作精神
    • 组织协调能力
    • 团队凝聚
    • 酒店管理
    • 领导经验
    • 团队合作
    • 引领团队
    • 协调能力
    • 组织协调
    • 学习能力和
    • 促销活动
    • 沟通能力
    • 工商管理
    • 合作精神
    • 大型活动组织
    • 好的沟通
    • 学习能力
    • 团队建设

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00
      排班轮休不加班

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 团建聚餐
      • 零食下午茶
      • 员工旅游
      • 保底工资
      • 五险一金
      更新于 2025-02-23