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项目计划主管

-K·薪
  • 其他消费品
  • 未融资
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高级交付经理

-K
  • 互联网
  • 已上市

职位详情

  • 广州
  • 3-5年
  • 本科
  • 销售支持/交付管理
  • PMP
  • 实体产品
  • 新品上新

岗位职责: 1、制定并完善从产品立项、设计、研发、生产、品控、到成品流通,整个链条的项目计划控制,负责新品上新的及时率 2、贯彻、执行、监督各环节的项目节点执行情况,优化各环节运营成本kanzhun,保证产品如期交付 3、多项目并行管理,如期推进项目节点实施计划 4、统筹协调项目计划中的多方资源,识别影响项目进展的因素、制定、实施解决方案 5、组织项目来自BOSS直聘计划管理会议开展以及跟进项目报表数据 任职要求: 1.本科及以上相关学历,专业不限,具备3-5年的实体产品项目计划来自BOSS直聘的行业经验 2.具备良好的沟通表达能力,善于或乐于与人交往 3.具备较强的组织协调能力、亲和力和抗压力、工作责任心 4.具备良好的逻辑分析力、条理性、细致度,勇于面对各种挑战,有良好的学习和数据分析能力 5.具备多项目并行管理的能力 6.希望往实体产品全链路项目跟进管理的伙伴,欢迎关注

职位详情

  • 广州
  • 3-5年
  • 本科
  • 金融
  • ITO人才交付
  • 银行

职责描述: 一、人力交付: 1、负责客户需求的交付实施工作,完成交付目标,包括交付的进度、质量和客户满意度等各项指标。 2、进行员工管理,建立管理梯队,处理员工异常情况,把控离职指标。 3、洞察商机、做好竞争对手分析、改进交付策略,提高交付效率。 二、客户关系管理: 1、做好客户关系维护,与招聘和销售配合,以利于业务扩展和项目稳定。 2、随时了解客户异议和投诉情况,与团队成员一起配合解决存在问题,提高客户BOSS直聘满意度,建立长期合作关系 3、深入客户业务,了解和洞察客户业务,获取更多业务渠道信息,进行客情地图盘点及挖掘。 三、其他事项: 1、跟踪开票、回款,缩短回款账期等事宜。 2、控制人力成本(提升毛利、降低成本、提高单价等),降低闲置率。 任职要求: 1、大专以上学历,专业不限,计算机专业优考虑。 2、有5年及以上ITO项目交付或人力交付行业经验优先。 3、外包行业BOSS直聘市场风向有较高的敏感度,有一定预见性及风险评估能力。 4、熟悉公司核心业务的特点、优势劣势、竞争手段及对手公司的详细情况。 5、具有客户服务相关经验,具备较强的客户沟通BOSS直聘和谈判能力。

技能解析

专有技能
  • 项目报表
  • 组织协调能力
  • 良好的逻辑
  • 沟通表达能力
  • 统筹协调
  • 良好的沟通表达
  • 协调能力
  • 管理的能力
  • 项目进展
  • 组织协调
  • 解决方案
  • 执行情况
  • 和数据分析
  • 数据分析
  • 逻辑分析
  • 分析能力
  • 项目计划
  • 表达能力
  • 好的沟通
  • 数据分析能力
  • 沟通表达
  • 逻辑分析能力

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 客户关系管理
    • 长期合作关系
    • 提高客户满意度
    • 负责客户需求
    • 客户满意
    • 关系管理
    • 竞争对手分析
    • 评估能力
    • 各项指标
    • 客户服务
    • 客户关系维护
    • 竞争对手
    • 谈判能力
    • 客户满意度
    • 员工管理
    • 降低成本
    • 客户沟通
    • 长期合作
    • 人力成本
    • 沟通和谈判
    • 异常情况
    • 风险评估
    • 客户需求
    • 客户关系

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00
      双休不加班

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 团建聚餐
      • 零食下午茶
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 五险一金

      公司福利

      • 零食下午茶
      • 节日福利
      • 免费班车
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 年终奖
      • 加班补助
      • 定期体检
      • 五险一金
      更新于 2025-03-05