职位&公司对比
职位详情
- 南京
- 5-10年
- 本科
- C++
- Framework
- GIT
- Gradle
- jekins
- gradle
1. 五年以上Android平台开发经验,基础扎实 2.精通C语言或者java语言,能熟练使用C或者java语言编写代码并调试; 3.熟悉Android系统工作原BOSS直聘理,具有较强的开发、调试、性能优化能力 4.有通过 A直聘ndroi直聘d 源码阅读定位问题的经验 5.熟悉Android框架核心技术,如AMS、WMS, PMS ,Bkanzhuninder等 6.熟悉Android系统的开机直聘过程 7.了解Camera,GPS,Bluetooth,Wifi系统框架
职位详情
- 南京
- 5-10年
- 本科
- Display
- LCD
- TP bring up
职位描述: 1、负责Display bring up,驱动调试与移植 2、负责android图形系统直聘性能,卡顿,等相关任务的开发与维护; 3、负责graphic,来自BOSS直聘LCD 驱动,HWC的开发和维护; 职位要求: 1、熟悉Android底层kanzhun、HAL、Framework层代码 2、五年直聘以上Android开发经验 3、熟悉LCD、TP bring up,驱kanzhun动调试与移植 4、熟悉硬件加速,surfaceflinger合成策略,熟悉graphic
技能解析
- 编写代码
- 优化能力
- 精通C语言
- 性能优化
- 基础扎实
- 定位问题
- 熟练使用C
- 开发经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 系统性能
- 驱动调试
- 开发与维护
- 的开发和维护
- 开发经验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 加班补助
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 餐补
- 节日福利
- 12%公积金