职位&公司对比
职位详情
- 上海
- 不限
- 高中
- 销售经验
- 客户邀约
- 互联网金融
- 金融产品
- 电话销售经验
处于迷茫低估的朋友不用来自BOSS直聘再犹豫了,这是一份真正可以走向人生巅峰的工作 这里才是你实现梦想的地方,快速能够让你东山再起。 【薪资详情】 · 薪资范围:7000-10000元/月 · 提成方式:按回款提成; · 奖金补贴:全勤奖·话补·绩效奖金·奖金超多!!!不加班!!! 【薪资待遇】 1.底薪7000+提成统提4boss0%+88-588开单红包+月度奖金(3000-30000不等)激励政策丰厚 2.新人综合18000左右 老员工平均月入3W以上 【任职要求】 1.不限经验,学历,老员工1对1带教 2.具有良好的来自BOSS直聘沟通能力 3.有强烈的责任心和积极的工作态度,热爱销售工作 【职场优势】 1.地理位置优越,位于陆家嘴中心地段 2.公司环境优越,福利待遇完善,奖金拿到手软 3.公司提供资源,不用外出也能把钱赚了优秀的公司等待优秀的你加入!公司福利好!奖金丰厚! 【岗位职责】 1,据公司提供的优质资源,进行电话回访,确认客户资质,匹配银行产品,邀约客户,为客户提供专业的咨询服务。 2,对于新人,公司提供专业的新人培训机制,帮助新人快速成长。 3,完成领boss导交付的工作。 【公司福利】 1、每周提供不少于一次的水果下午茶,保证每位员工均能享有 2、每月组织不少于一次的形式多样的团建活动,增进员工感情; 3、公司会严格按照国家和boss地区有关法律法规为员工缴纳社会保险; 4、公司会不定期组织丰富多彩的员工集体活动; 【晋升空间】 客户经理—团队主管—区长--区域经理
职位详情
- 上海
- 1-3年
- 大专
- 五险一金
- 汽车DCC专员
- 客户邀约
- 普通话标准
- 售前服务
- 电话销售经验
- 沟通能力强
职位信息 1、 本岗位隶属于豪华汽车品牌官方直售团队DCC部门; 2、 负责公司分配线索跟进回访,根据DCC标准接待流程为客户提供专业服务; 3、 深入挖掘客户直聘购车需求,邀约潜客到店,为后续销售顾问成交奠定良好基础; 4、 认真学习相关产品知识、服务流程等各项政策及制度规定kanzhun并能通过公司日常考核; 5、 服从公司临时安排的其他电话回访、跟进、邀约、调研等工作安排; 6、 及时完成部门领导的其他工作安排和日常管理。 岗位待遇: 1、公司提供沃尔沃汽车品牌文化、产品知识、电话邀约技巧等相关工作内容的培训通过认证后上岗。培训期间由公司提供培训费用、差旅费用与住宿费用; 2、薪资结构构:基本工资+绩效奖金,薪酬:7000~12000元; 3、签订劳动合同后,享受五险一金待遇; 4、享有标准工时安排:做五休二 。 任职要求: 1、20~35岁,大专以上学历 ; 2、有一年以上汽车行业销售经验或者电话销售经验者优先; 3、口齿清晰,主动热情,普通话标准 ; 4、 1年以上汽车销售顾问经验来自BOSS直聘或者DCC销售工作经验,豪华车品牌经验优先; 5、 良好的沟通能力、团队协作能力以BOSS直聘及学习能力; 6、 耐心、细致,具有较强责任感,安全意识强; 7、熟练使用excel等办公软件。
技能解析
- 区域经理
- 具有良好的沟
- 法律法规
- 专业的咨询
- 沟通能力
- 电话回访
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 口齿清晰
- 服务流程
- 办公软件
- 安全意识
- 协作能力
- 普通话标准
- 团队协作
- 团队协作能力
- 通话标准
- 日常管理
- 品牌文化
- 电话销售经验
- 学习能力
- 沟通能力
- 电话回访
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 有无线网
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 带薪年假
- 通讯补贴
- 节日福利