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  • 房地产中介/租赁
  • 不需要融资
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  • 房屋建筑工程
  • 已上市

职位详情

  • 泰州
  • 1-3年
  • 不限
  • 销售经验
  • 保障月薪
  • 房源开发
  • 房屋买卖和租赁
  • 房地产行业经验
  • 二手房
  • 带薪培训
  • 客户开发
  • 带薪年假
  • 客户开发/市场拓展经验
  • 豪宅
  • 实地看房

1自信大方 独立面对boss镜头 来自BOSS直聘欢迎有才艺的亲加入 2kanzhun主要负责:中高端房kanzhunBOSS直聘别墅的介绍 推荐 为客户匹配优质房源 有毫宅销售经验和自媒体经验者优先 3凭借自己能力获得高薪 你是最棒的

职位详情

  • 泰州
  • 不限
  • 不限
  • 销售经验
  • 团队氛围非常好
  • 客户开发
  • 豪宅
  • 海外地产
  • 房源开发
  • 保障月薪
  • 房屋买卖和租赁
  • 二手房
  • 带薪培训
  • 团队都是90后00后
  • 带薪年假
  • 实地看房

工作地点:上海 薪资待遇: 非本科无责底薪3000+统提45起+年终奖 本科无责3boss000+学位补偿2000(9个月)+提成+岗位绩效 高提佣:租赁45%-55% 买卖20%-75% 全员合伙人:绩优者享年终奖5%-10% 链家储备管理岗,从基础的一手/二手买卖和租boss赁业务接触开始,未来将成为链家的管理层。具体来说: 1.全面了解所在商圈的房源信息,收集社区楼盘及相关商圈生活配套信息,链家网的运营、宣传推广房源,增加曝光度; 2.boss根据客户需要,深入挖掘客户需求,提供相关咨询和解决方案; 3.为客户匹配合适房源,谈判成交; 4.售后服务:税费计算、过户手续、合同拟定(在这里,你将成为房产税费计算专家直聘/客户的财务分析师/房产法律顾问/谈判专家/心理学专家)。 岗位要求: 1.无学历要求(可接收应届生/实习生); 2.专业不限,对房地产、互联网、金融感兴趣; 3.具备较强的沟通能力,善于倾听; 4.具备较强的学习能力、进取心,用于挑战自我,不甘平庸; 5.诚实守信,具备较强的团队合作意识,积极乐观,勇于挑战;

技能解析

专有技能
  • 销售经验

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 财务分析
    • 强的沟通能力
    • 合作意识
    • 增加曝光
    • 宣传推广
    • 团队合作
    • 较强的学习
    • 解决方案
    • 较强的团队合作意识
    • 售后服务
    • 沟通能力
    • 挖掘客户需求
    • 团队合作意识
    • 学习能力
    • 客户需要
    • 客户需求

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午08:00   -   下午06:00
      排班轮休不加班

      工作时间

      上午09:30   -   下午06:30
      排班轮休弹性工作

      公司福利

      • 五险一金
      • 意外险
      • 年终奖
      • 绩效奖金
      • 保底工资
      • 底薪加提成
      • 全勤奖
      • 员工旅游

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 有无线网
      • 团建聚餐
      • 员工旅游
      • 法定节假日三薪
      • 加班补助
      • 底薪加提成
      • 保底工资
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 五险一金
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      更新于 2025-01-11