职位&公司对比
职位详情
- 绍兴
- 1-3年
- 高中
- 新车销售
- 汽车金融销售
- 一对一培训
- 定期团建
- 实习期薪酬不打折扣
- C1以上驾驶证
- 电话销售
- 线下销售
- 网络销售
- 新能源车
- 混动车
要求：形象气质kanzhun佳，boss高中以上学历，遵守公司规章制度；有销直聘售经验者优先考虑；要有驾驶证对汽车行业有浓厚的兴趣；吃苦耐劳，有良好的沟通技巧和谈直聘判能力；工作热情度高，乐观进取，有良好的团队合作精神；一经录用待遇从直聘优，缴纳五大保险，包午餐。享受公司各项福利。
职位详情
- 绍兴
- 1-3年
- 本科
- 4S店经验
- 新车销售
- 实习期薪酬不打折扣
- 一对一培训
- C1以上驾驶证
- 新能源车
- 新车
- 汽车销售经验
- 线下销售
1、直聘维持展厅服务标准，维直聘护展车，展具和零售店整体环境； 2、负责用户邀约接待工作，BOSS直聘积极主动地吸引潜在用户，开展拓客活动，邀约线索到店，提高试乘试驾率，将潜在用户转化成交； 3、为用户提供最优化接待体验服务，感动用户boss并kanzhun达成个人销售目标； 4、主动回应用户诉求，帮助用户解决问题和痛点； 5、不断搜集门店日常数据及客户反馈，持续改进优化用户体验。
技能解析
专有技能
- 销售经验
- 谈判能力
- 良好的沟通技巧
- 团队合作精神
- 浓厚的兴趣
- 合作精神
- 好的沟通技巧
- 好的沟通
- 沟通技巧
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 客户反馈
- 用户体验
- 服务标准
- 优化用户体验
- 解决问题
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午09:00 - 下午05:30
公司福利
- 五险
- 全勤奖
- 年终奖
- 股票期权
- 员工旅游
- 节日福利
推荐对比
更新于 2025-02-17
电子营业执照
京公网安备11010502032801