职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 1-3年
- 中专/中技
- 餐饮前厅经理
- 有餐饮前厅经理经验
- 1到3年餐饮前厅经理经验
- 连锁餐饮店经验
- 火锅店经验
- 员工培训
- 客诉处理
- 考勤/排班
- 电脑操作
- 收银系统操作
- 连锁餐饮店
- 门店运营管理
- 包吃包住
- 中餐厅
- 生日福利
- 月休四天
1.完成店长交办的各项工作任务,对店长负责; 2.对餐厅前厅实施全面管理,确保为顾客提供优质的服务,积极落实总部下达的工作任务和直聘各项营业指标; 3.对员工素质、工作效率、服务水准等负有管理和督导的重要责任; 4.负责会员跟踪、会员档案管理等工作; 5.负责处理并记录前厅突发BOSS直聘事件; 6.负责协调与纠正部门间出现的工作矛盾和偏差; 7.经常检查前厅常用货物准备是否充足,确认前厅各部门的班表,定员定岗,保证前厅正常运转; 8.主持召开前厅每天班前例会,传达并执行公司总部下达的各项规章管理制度来自BOSS直聘; 9.做好前厅和后厨的沟通协调工作,针对当日出现的问题写出整改方案,及时上报店长kanzhun; 10.监督每次盘点及物品用具的保管,保证前厅固定资产及用具的安全完整,做好下月的申购工作; 11.检查前厅员工的仪容仪表和工作质量,检查门店的布置有序、整洁美观; 12.对客人丢失的物品进行保管; 13.负责跟进监督前厅的餐前,餐中,餐后各项工作。
职位详情
- 广州
- 1-3年
- 大专
- 餐饮前厅经理
- 餐饮领班
- 有餐饮前厅经理经验
- 有餐饮领班经验
- 1到3年餐饮前厅经理经验
- 1到3年餐饮领班经验
- 连锁餐饮店经验
- 直营店经验
- 烤肉店经验
- 员工培训
- 客诉处理
- 卫生管理
- 电脑操作
- 订货管理
- 直营店
- 餐饮管理
- 门店运营管理
- 环境好
- 烤肉店
- 加班费
- 包吃包住
- 法定节假日三薪
- 客诉管理
【有烤肉店相关领班经验者优先】 【岗位职责】 1. 负责餐厅日常运营管理,确保餐厅的正常运营和高效服务。 2. 协调、指导和服务员的工作,确保团队协作BOSS直聘顺畅,提供优质服务。 3. 监督餐厅的卫生状BOSS直聘况,确保食品卫生和安全。 4. 处理顾客投诉直聘和意见反馈,及时解决问题,提高顾客满意度。 5. 负责员工培训和管理,提升团队的服务水平和专业素养。 6. 协助餐厅经理进行市场营销活动,提高餐厅知名度和客源。 【任职要求】 1. 大专及以上学历,专业不限。 2. 2年以上餐饮行业工作经验,有烤肉店领班或相关管理经验者优先。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效地协调和处理员工关系。 4. 具备良好的服务意识和顾客服务技巧,注重细节,能够应对突发事件。 5. 熟悉餐厅管理流程,具备一定的财务管理能力。 【薪资待遇】 1. 具有竞争力的boss薪资待遇,根据经验和能力面议。 2. 提供良好的晋升机会和职业发展空间。 3. 提供完善的社会保险和福利待遇。 4. 提供员工培训和学习机会,不断提升个人能力。
技能解析
- 出现的问题
- 固定资产
- 正常运转
- 管理制度
- 全面管理
- 沟通协调
- 协调工作
- 突发事件
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队合作精神
- 顾客满意度
- 营销活动
- 处理员工关系
- 解决问题
- 沟通能力和
- 财务管理
- 熟悉餐厅管理
- 财务管理能力
- 团队合作
- 顾客服务
- 食品卫生
- 管理经验
- 沟通能力
- 管理能力
- 团队协作
- 合作精神
- 好的沟通
- 管理流程
- 日常运营管理
- 突发事件
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 包住宿
- 包吃
- 节日福利
- 绩效奖
公司福利
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 包吃
- 全勤奖
- 工龄奖
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金