职位&公司对比
职位详情
- 济南
- 1-3年
- 本科
- 包吃住
- 带薪年假
- 住宅小区
- 楼栋管家
岗位职责: 1.负责分管园区内业主的各项服务性工作; 2.定期回访业主,收集业主的对园区各项工作的反馈意见,并汇总和处理; 3.组织kanzhun社区活动提升业主满意度; 4.物业服务费的催收等。 5.完成上级领导交待的其它工作任务。 任职要求: 1.本科及以上学历; 2.有BOSS直聘管家工作经验或销售工作经验; 2.有较强boss的的沟通能力和应变能力,服务意识强。 我们将提供: 入职即缴纳五险一金,转正后六险一金;十三薪;过节费、生日福利;带薪年假。
职位详情
- 济南
- 1-3年
- 大专
- 住宅小区
- 楼栋管家
- 包吃住
- 高温补贴
- 带薪年假
岗位职责: 1、负责辖区新客kanzhun户收楼手续的办理工作,并对客户收楼过程中提出的房屋返修问题进行跟进处理; 2、负责跟踪辖区业主日常报事的处理、进展及完成情况,并适时安排就报事服务效果进行回访; 3、负责物业费收缴确保收费指标; 4、负责参与客户满意度调查来自BOSS直聘和社区文化活动; 5、受理并处理客户来自BOSS直聘各类投诉,协调责任部门处理并负责跟进,直至客户满意。 任职要求: 1. 一年以上物业客服管家经验; 2. 年龄25-40岁,专科以上学历; 3. 具有良好的分析判断、沟通和协调能力; 4. 熟悉掌握物业管理法规政策、物业服务费收费标准,具备相应的物业管理知识。来自BOSS直聘 5. 熟练掌握办公软件BOSS直聘操作。 福利待遇:薪酬4000-5000元,管吃管住+年底奖金+五险
技能解析
- 上级领导
- 沟通能力
- 沟通能力和
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 良好的分析
- 物业管理
- 收费标准
- 办公软件
- 客户满意
- 分析判断
- 协调能力
- 沟通和协调
- 客户满意度
- 满意度调查
- 和协调能力
- 客户满意度调查
- 沟通和协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 包住
- 包吃
- 带薪年假
- 全勤奖
- 节假日加班费
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 包吃
- 节日福利