职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 3-5年
- 不限
- 渠道销售
负责所辖区域全面销售工作,包括客户管理与开发,人员管理,销售业绩达成等,具体工作有: 1、根据直聘市场营销计划,完成公司产品的销售及推广工作; 2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 3、负boss责销售区域内销售活动的执行,完成销售任务; 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划; 5、负责boss区域团队建设及人员管理工作。 岗位要求: 1、具有五年以上销售工作经验,三年以上销售管理工作经验; 2、良好的执行能力,具有团队合作精神, 有积极进取心态; 3、具有餐饮渠道销售BOSS直聘经验优先,有冷冻调理品行业优先。
职位详情
- 广州
- 不限
- 大专
- 政府/社会团体
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 面销/陌拜经验
- LIMS
- ERP
- 数据治理
工作描述: 1、开拓并维护公司在华南、西南等地区的软件大客户; 2BOSS直聘、促进与客户的合同签约、收款等商务工作; 3、完成BOSS直聘市场调查、报表管理等工作。 任职资格: 1、大专以上学历,遵守公司内部管理制度,服从公司安排; 2、长期稳定在深圳/广州发展,有固定住来自BOSS直聘所,驾驶经验丰富,有小车; 3、有sap、汉得、金蝶、用友、普元、滴普、石化盈科等工作背景优先;有LIMSkanzhun、TDM、MDM、MDG、数据资产的案例更佳; 4、有稳定的头部企业、政府CIO等客户资源; 5、具备独立的客户对接经验,身体健康,乐于接受出差及商务应酬工作。
技能解析
- 发展新客户
- 销售经验
- 团队合作精神
- 维护客户关系
- 合作计划
- 具有团队合作
- 管理工作经验
- 团队合作
- 管理工作
- 长期战略合作
- 管理维护客户
- 人员管理
- 合作精神
- 产品销售
- 销售管理
- 开拓新市场
- 战略合作
- 客户管理
- 客户关系
- 团队建设
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 内部管理
- 内部管理制度
- 管理制度
- 商务应酬
- 驾驶经验
- 市场调查
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 带薪年假
- 保底工资
- 绩效奖金
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 下午茶