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深圳百果园招聘店员/营业员

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招聘中
  • 批发/零售
  • 已上市

职位详情

  • 金华
  • 不限
  • 初中及以下
  • 生鲜店
  • 水果
  • 超市/食品
  • 水果店
  • 接受无店员经验

工作地点就近安排 【岗位职责】 1、前期在BOSS直聘门店学习水果销售、水果打包、水果陈直聘列、挑选、开切、收银等基础工作 ; 2、后期在门店学习员工管理、库存理、鲜度管理等相关知识,为以后晋升店长打下良好基础。kanzhun 【任职要求】 1直聘、年龄18-48周岁,初中以上学历; 2、乐观开朗,有亲和力,善于沟通交流,有团队协作; 3、踏实肯干,学习能力强; 4、有志于从事零售行业,愿从基层做起,有较强的服务意识。 【晋升通道】营业员/导购-班长-店助-店长-督导经理-运营经理 (一年内多次晋升机会,表现优秀者可半年内晋升至店长,店长收入可过万)

职位详情

  • 金华
  • 不限
  • 不限
  • 月结
  • 包住
  • 便利店店员
  • 不需要晚班/夜班
  • 食品生鲜
  • 收银员
  • 就近分配
  • 兼职
  • 接受无店员经验
  • 全职
  • 月休四天

【岗位职责】 1、前期在门店学习水果销售、水果打包、水果陈列、挑选、开切、收银等基础工作 ; 2、后期在门店学习员工管理、库存管理、鲜度管理等相关知识,为以后晋升店长打下良好基础。 【任职要求】 1、年18-48周岁,初中以上学历; 2、乐观开朗,有亲和力,善于沟通交boss流,有团队协作; 3、踏实肯干,学习能力强; 4、有志于从事零售行业,愿从基层做起,有较强的服务意识。 【工作地点】金直聘华、义乌、东阳、永康、浦江等7来自BOSS直聘7家门店就近安排(金华市区外可安排住宿) 【晋升通道】营来自BOSS直聘业员/导购-班长-店助-店长-督导经理-运营经理 (一年内多次晋升机会)

技能解析

相同技能
  • 善于沟通
  • 运营经理
  • 员工管理
  • 团队协作
  • 学习能力
  • 善于沟通交流
  • 库存管理
  • 沟通交流

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

相同技能
  • 善于沟通
  • 运营经理
  • 员工管理
  • 团队协作
  • 学习能力
  • 善于沟通交流
  • 库存管理
  • 沟通交流

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午07:00   -   下午04:00
排班轮休偶尔加班

工作时间

上午09:00   -   下午06:00

公司福利

  • 五险一金
  • 加班补助
  • 全勤奖
  • 年终奖
  • 带薪年假
  • 员工旅游
  • 节日福利

公司福利

  • 交通补助
  • 节日福利
  • 通讯补贴
  • 零食下午茶
  • 餐补
  • 员工旅游
  • 带薪年假
  • 全勤奖
  • 加班补助
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 专业培训
更新于 2025-01-12