职位&公司对比
职位详情
- 福州
- 3-5年
- 本科
- 策划
岗位职责： 1、负责公司的品牌传播和推广工作，包括制定品牌传播策略、开展品牌推广活BOSS直聘动等，以提高公司的品牌知名度和美誉度。 2、负责公司活动的策划、组织、执行和复盘，包括但不限于来自BOSS直聘固定集市活动、亲子类活动、竞技类比赛活动、节日活动等。 3、跟踪并评估品牌和活动的执行效果，持续优化策划方案。 4. 协助部门进行市场调研和分析，了解kanzhun市场趋势和用户需求，为公司的品牌打造业务发展提供支持。 5、协助上级完成其他相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、新闻传播、传媒类相关专业优先； 2. 3年以上品牌策划或活动策划经验，有成功案例者优先； 3. 热爱品牌和活动策划工作，具备创新思维和敏锐的市场洞察力； 4. 具备良好的团队协作和沟通能力，能够跨部门协同工作； 5、具备出色的沟通、策划和组织能力，能够有效地推进直聘多个项目的同时保证质量和进度 5.对市场趋势和用户需求有深入的理解，能够根据数据和反馈持续优化策划方案。 6.具备较强的创意思维和执行力，能够灵活应boss对各种复杂情况。
职位详情
- 福州
- 1-3年
- 不限
- 线下活动
- 活动执行
- 项目经理
- AE
- 商务会议
岗位职责： 1、负责对接服务客户，了解客户对各项目的需求，建立与客户的实时有效沟通； 2、负责申请活动项目立案，协调各部门人员组建项目团队，统筹活动项目的整体跟进和管理工作，反馈客户需求，把控活动项目的品质和进度； 3、负责活动现场的统筹管理工作，能对现来自BOSS直聘场活动的各个环节进行有效的管理和控制，使活动达到预期的目标和效果； 4、全程跟进并把控项目进度至项目执行，建立活动项目考核点和奖惩机制，保证项目品质和客户满意度； 5、负责活动项目的各项数据收集整理工作，成本预算和决算，以及kanzhun各活动资源的归档工作； 6、谈吐得体，仪表大方，有较高的个人综合修养，并能维持公司良好的公共关系，树立优质的服务形象。 岗位要求： 1、大专以上学历，市场营销、广告学等相关专业毕业； 2、善于沟通，亲和力强，能够充分理解客户的要求，并与项目团队进行有效沟通，为客户准确实现需求； 3、具有出众的领导力和良好的组织协调能力，能积极主动的发起工作，责任心强直聘，不推卸责任，工作细致、认真； 4、具有良好的逻辑能力，能完善客户需求分析，研制可行性方案提升客户满意度； 5、有一定的活动策划能力，愿意往活动统筹和AE方向发展； kanzhun4、熟来自BOSS直聘悉大型活动项目营运管理流程，有大型活动策划执行团队建设与管理经验者优先。
技能解析
- 品牌推广活动
- 创意思维
- 品牌推广
- 品牌知名度
- 品牌传播
- 较强的创意
- 组织能力
- 市场洞察力
- 进行市场调研
- 策划经验
- 沟通能力
- 用户需求
- 团队协作
- 推广活动
- 执行效果
- 敏锐的市场洞
- 品牌策划
- 调研和分析
- 提供支持
- 敏锐的市场洞察力
- 良好的团队协
- 新闻传播
- 出色的沟通
- 创新思维
- 活动的策划
- 策划方案
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 项目执行
- 活动策划能力
- 组织协调能力
- 良好的逻辑
- 客户满意
- 成本预算
- 需求分析
- 可行性方案
- 充分理解
- 逻辑能力
- 服务客户
- 数据收集
- 组织协调
- 公共关系
- 反馈客户
- 管理经验
- 有效沟通
- 管理流程
- 客户需求分析
- 项目进度
- 良好的组织
- 全程跟进
- 管理工作
- 协调能力
- 策划能力
- 善于沟通
- 统筹管理
- 客户满意度
- 整理工作
- 提升客户满意度
- 客户需求
- 团队建设
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 零食下午茶
- 节日福利
- 免费班车
- 带薪年假
- 年终奖
- 加班补助
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 五险
- 节日福利
- 全勤奖
- 年终奖
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