职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 5-10年
- 本科
- 软件/信息化服务销售经验
- 用友网络
- 金融服务销售经验
- 面销/陌拜经验
- 业务开拓能力
- 客户关系维护
- 明源
- 计算机相关学历
- 商务谈判技巧
- 互联网金融
- 市场营销相关学历
- 企业服务
- 商业地产
- 工商管理相关学历
- 金蝶软件
- 软件/SaaS
- 广联达
- 元年
- 互联网/科技
岗位职责: 1.负责所辖区域地产行业的客户拓展boss与经营,完成公司下达的团队/个人销售任务指标; 2.根据市场环境及公司行业战略要求,落实完成市场布局,包括:挖掘商机、明确经营策略、维系客户关系、项目运作及推进等; 3.负责所服务客户的合同谈判、签约、回款、客户关系维护等工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,有建kanzhun筑地产行业软件销售经验者可适当放宽; 2.5年以上IT项目销售经验,有建筑、房地产、物业、园区等行业经验者优先; 3.BOSS直聘良好的沟通表达能力,性格开朗、外向; 4.有较好的策划能力以及客户直聘经营意识; 5.有良好的拓新能力,能够BOSS直聘快速拓展市场,挖掘商机; 6.形象气质好,接受出差。
职位详情
- 深圳
- 不限
- 大专
- 电子元器件
- 较多外勤
- B端市场开发经验
- 面销/陌拜经验
- 芯片
- 通信/网络设备
- 代理
- 制定销售策略和目标
- 电话销售经验
- 业务开拓能力
- 客户关系维护
- 新客户开发
薪资待遇:阶梯式底薪+毛利提成+季度超额激励+司龄工资 岗位职责: 1、负责对接原厂,工厂,OEM/ODM/EMS公司及其他现货供应商客户; 2、通过电销、网销等形式,搜寻产业链客户信息,自主开拓客源; 3、熟悉并且了解电子元器件基础产品知识,寻找市场,实现线上精准营销、线下渠道布局。 4、产品为芯片半导体,开发全国区域以终端原厂,EMS代工厂为主的客户,满足长尾需求。 任职要求: 1、20~35岁,大专及以上学历,有1年及以上电子行业BOSS直聘从业经验优先 2、熟悉基本的国内贸易业务流程 3、懂得基本的销售和与客户沟通的技巧,有同行业客户资源的优先 4、乐于学习,吃苦耐劳,能与团队成员进行有效地协作 岗位福利: 1、周末双休,法定节假日,带薪年假等, 2、文化活动:不定期组织员工团建、旅游、节假日庆典等活动; 3、发展空间:有完整的薪酬体系和晋升通道,注重员工职业发展和能力提升,入职有带教培训: 4直聘、日常福利:入职购买五险一金,不定期组织各种员工活动:下午茶、公司拓kanzhun展、员工旅游、员工生日会、文娱体育活动 5、企业文化:高效,协同来自BOSS直聘,分享,互联网管理风格,BOSS民主&同事nice,主要是90-0BOSS直聘0后同事居多; 6、办公地点:交通便捷,地铁2号线科苑地铁站C出口约100米处。
技能解析
- 服务客户
- 销售经验
- 经营策略
- 沟通表达能力
- 良好的沟通表达
- 表达能力
- 好的沟通
- 软件销售
- 客户关系维护
- 策划能力
- 客户关系
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 电子元器件
- 客户信息
- 客户沟通
- 沟通的技巧
- 与客户沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 意外险
- 定期体检
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 股票期权
- 节假日加班费
- 法定节假日三薪
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 团建聚餐
- 免费班车
- 通讯补贴
- 节日福利
- 交通补助
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 年终奖
- 五险一金