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职位详情

• 廊坊
• 1-3年
• 本科

• 行政经理
• 行政后勤
• 办公用品管理
• 会议管理
• 活动管理
• 差旅报销
• 固定资产管理

技能要求： 固定资产管理，物业管理 岗位职责： ①制定和监督执行企业各项行政管理体系/制度，保障行政工作有序开展； ②结合分公司年kanzhun度业绩指标，积极参与分公司年直聘度经营管控； ③分公司资产有效管控，保障分公司范围内资产安全和有效利用； ④对分公司范围内行政成本进行监督管控，行政费用使用率最大化； ⑤公司级文体活动、大型会议的支kanzhun持、宣传及后勤保障工作； ⑥分公司各食堂、宿舍、库房、办公环境、整体规划、施工进驻、劳保用品、车辆等日常管理的检查与督导； ⑦分公司内差旅服务、年节福利、紧急救助、生活服务管理工作； ⑧分公司范围内档案、公文及文件资料的保管boss存档工作； ⑨分公司内优秀行政管理人员定向培养及选拔工作。 任职要求： 1.1 学历及专业背景要求（含资格证书要求） 行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。 1.2 经验要求： 具有2年以上行政管理岗位工作经验。 1.3 专业知识及专业技能要求： 对行政管理及工作流程有全面的理解和认识，熟练掌握电脑操作及办公kanzhun软件的使用。 1.4 其它相关要求： 外向，善于沟通，人际交往能力强，工作责任心强。