职位&公司对比

职位详情

  • 三门峡
  • 3-5年
  • 本科
  • 有区域客户资源
  • 有当地政府资源

岗位职责: 1、建立区域软件业务团队,负责销售的招聘、培训和管理,完善分层次人才梯队 2、培养下属个人能力。协助软件销售拜访客户,商机评估,商机推动,项目进度推进、方案汇报、商务谈判等过程 3、带领团队完成全年销售软件业绩考核指标,达成团队销售额、回款、验收等目标 4、研究区域市场环境,经销商、客户、各行现状,输出行业解决方案及提供赋能工作; 任职要求: 1、 5年以上管理软件(OA/ERP/CRM/HR)销售经验优先,熟悉管理软件行业(SAP、oracle、用友、金蝶、鼎捷、浪潮boss、东软、北森、明源等); 2、熟练进行产品演示,能对公司产品、案例、方案汇报、demo演示,具备售前顾问能力 3、以客户为中心,简单、专注、务实、责任心强、乐观积极向上、团队合作意识强; 4、洞察敏锐、较强的学习能力及可塑性;能深入挖掘客户信息,商务谈判能力强 泛微有一整套知识体系的培训和售前售中售后的业务支撑体系。 泛微23年沉淀,有成熟产品、行业解决方案、资质和行业标杆客户。 1、起步阶段---创业扶持金+产品培训,快速熟悉产品BOSS直聘,助你一起创业; 2、成长阶段---有效商机线索+售前支持+项目交付支持+售后服务,保障业务运转,伴你一起快速成长; 3直聘、持续阶段---BOSS直聘市场品牌+活动支持+团队管理方法和系统,积累人脉和商机,分享老客户收益,助你持续稳定发展

职位详情

  • 三门峡
  • 3-5年
  • 大专
  • 互联网
  • 市级

一、职责描述: 1、负责公司OA软件产品的销售,维护原有客户关系并拓展新的客户关系; 2、定期拜访客户,搜集有效信息(商机)并分析客户需求,提出初步解决方案; 3、独立完成demo搭建以及招投标工作,配合售前顾问挖掘客户信息化直聘潜在需求; 4、参与商务谈判、合同签订,推动有效验收、收款及售后服务。 5、了解并认同EBU模式 二、任职要求: 1、专科及以上学历,计算机相关专业或市场营销专业人选优先考虑; 2、了解软件行业(致远、蓝凌、SA直聘P、ORACLE、用友、金蝶、鼎捷、浪潮、东软、神kanzhun州数码等);kanzhun 3、具备良好的个人能力(逻辑思维、沟通表达、亲和力等等)kanzhun,工作积极主动,团队合作意识强。

技能解析

专有技能
  • 销售经验
  • 团队管理
  • 行业解决方案
  • 商务谈判能力
  • 售前售中
  • 售前售中售后
  • 培养下属
  • 带领团队
  • 较强的学习
  • 谈判能力强
  • 考核指标
  • 谈判能力
  • 学习能力
  • 软件销售
  • 洞察敏锐
  • 项目进度
相同技能
  • 客户信息
  • 合作意识
  • 解决方案
  • 售后服务
  • 团队合作意识
  • 团队合作
  • 商务谈判

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 招投标工作
  • 分析客户需求
  • ORACLE
  • 有效信息
  • 合同签订
  • 逻辑思维
  • 客户需求
  • 客户关系
  • 沟通表达
相同技能
  • 客户信息
  • 合作意识
  • 解决方案
  • 售后服务
  • 团队合作意识
  • 团队合作
  • 商务谈判

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午09:00   -   下午06:00
双休偶尔加班

公司福利

  • 五险一金
  • 定期体检
  • 年终奖
  • 股票期权
  • 带薪年假
  • 员工旅游
  • 免费班车
  • 餐补
  • 通讯补贴
  • 交通补助
  • 包吃
  • 节日福利
  • 零食下午茶
更新于 2025-03-24