职位&公司对比
职位详情
- 南京
- 1年以内
- 本科
- 催收
- 上市公司从业
- 3年以上相关经验
工作内容:受银行及金融机构委BOSS直聘托,处BOSS直聘理不良直聘资产 工作重点:按照公司团队经理下达的直聘任务量,完成每个月的bossKPI考核
职位详情
- 南京
- 不限
- 本科
- 工作态度积极
- 独立工作能力
一条正儿八经的招聘文案!!! *招聘若干名贷后客服*非销售岗位! 工作时间: 8:30-18:30 午休2小时,五点到五点半休半小时 每周达成节点正常双休且有200元节点奖金,最多一个月累计800(除月底最后一周) 未达成节点的小伙伴是单休 招聘年龄: 20–35(要毕业才行哦) 学历要求: 公司要求本科,优秀者放宽至大专(是不是在很多地方看过这boss句话,但我这里你只要来了就是优秀!^O^有经验,优秀!意向坚定,优秀!勇于来尝试,优秀!优秀的宝子们还不速速动动小手,简历投起来) 薪酬待遇: 1、薪资结构:基本工资+岗位工资+绩效佣金+福利补贴,综合收入6k~13k+ (可提供新人小白入职三boss个月工资条,纯到手工资不打折,童叟无欺!) 2、五险一金入职次月全额补缴,公积金双边24%,每月不定期团建,带你吃遍玩遍南京! 3、节假日福利补贴都有,氛围活跃,降温补贴高温补贴,节日礼品礼盒~工作日中心不定期下午茶,零食抽奖小礼品! 最重kanzhun要的是食堂包饭!一日三餐!我们有饭卡,每月公司固定给充值!包饭包饭包饭! 岗位职责: 1、负责客户贷款后的管理工作,包括逾期提醒、还款跟进、直聘逾期账户处理等; 2、通过电话、短信、邮件等方式与客户保持沟通,了解客户需求,解决客户问题; 3、定期对客户进行回访,了解客户还款情况,提高客户满意度; 4、及时发现并报告潜在风险,协助制定风险防控措施; 5、完成上级领导交办的其他工作任务 本岗位工作环境工作氛围都是很好的,但仍需一定的耐心和毅力,薪资待遇也一定对得起你在这份工作中的投入,欢迎大家的加入!
技能解析
- 金融机构
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 保持沟通
- 解决客户问题
- 提高客户满意度
- 客户满意度
- 及时发现
- 上级领导
- 客户问题
- 客户满意
- 客户需求
- 管理工作
- 潜在风险
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金