职位&公司对比

招聘中

美妆产品开发主管

-K·薪
  • 日化
  • B轮
招聘中

产品主管

-K·薪
  • 医疗器械
  • 已上市

职位详情

  • 上海
  • 3-5年
  • 本科
  • 护肤品
  • 产品开发

岗位职责: 1、负责所开发产品新品立项,包括数据收直聘集和调研工作收集行业信息、数据和竞品调研和报告,把控护肤化妆品产品的市场趋向和消费者需求,提出产品概念和前期差异化买点的沟通和梳理; 2、把控新品开发流程和进度,对接研发、供应链,保证新boss品按质按量boss上市,对于产品开发过程可能出现的风险,能够快速识别和判断,并且给出可落地的解决方案; 3、产品管理,负责产品资产梳理,包括梳理产品卖点、上市资料、产品定价、产品策略、生命周期管理; 4、产品上市跟进,与 各渠道以及直聘品牌营销、推广部门紧密沟通、关注品牌/上市品动向,协助提供产品&市场资料,确保产品顺利上市销售,不断更新和迭代。 任职要求: 1、本科以上学历,3年以上美妆产品开发工作经验,熟悉产品开发流程,有0-1的新品开发经验; 2、熟悉美妆个护相关产品,产品质地敏锐度高,熟悉护肤化妆品包装材料及创作工艺了解化妆品商品采购渠道及市场动向; 3、关注市场趋势,熟悉原料、成分,热爱美妆/护肤产品和行业; 4、具有良好的学习能力、主动学习专业领域的知识,善于沟通合作; 5来自BOSS直聘、积极阳光,审美良好,拥有良好的工作责任心,驱动能力强,以始为终,对结果交付有要求。

职位详情

  • 上海
  • 3-5年
  • 本科
  • 数据分析
  • 项目管理
  • 需求分析
  • 产品规划
  • 市场调研

工作职责: boss1. 根据公司战略规划,负责新产品开发项目,制定新品上市的定价和渠道策略,并对项目进行跟进; 2. 协助经理进行整体营销方案的制定和执行; 3. 针对产品进行市场调研、消费者研究、竞品分析等; 4. 协同销售团队进行销售数据的收集、整理和分析; 5. 负责产品的管理资料的收集整理归档。 任职资格: 1. 本科以上学boss历,有日化快消、个人护理产品管理优先考虑; 2. 工作积极、动、有较强的抗压能力和独立思考能力; 3. 具备从新品规划、新来自BOSS直聘品概念到来自BOSS直聘新品开发,生产的全过程的知识、技能和经验; 4. 市场触觉敏锐,具备良好的计划管理能力及市场分析能力; 5. 具备面对各种数据及市场信息的分析和判断能力;

技能解析

专有技能
  • 熟悉产品开发
  • 产品策略
  • 开发流程
  • 热爱美妆
  • 开发过程
  • 数据收集
  • 商品采购
  • 产品卖点
  • 消费者需求
  • 主动学习
  • 开发经验
  • 善于沟通合作
  • 开发工作
  • 收集行业信息
  • 品牌营销
  • 包装材料
  • 沟通合作
  • 了解化妆品
  • 生命周期
  • 善于沟通
  • 解决方案
  • 产品开发流程
  • 学习能力
  • 调研工作
相同技能
  • 产品开发
  • 产品管理

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 市场分析能力
  • 判断能力
  • 营销方案
  • 个人护理
  • 整理和分析
  • 进行市场调研
  • 市场分析
  • 独立思考
  • 管理能力
  • 分析能力
  • 资料的收集
  • 分析和判断能力
  • 数据的收集
  • 战略规划
  • 新产品开发
  • 分析和判断
相同技能
  • 产品开发
  • 产品管理

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午09:00   -   下午06:00
双休弹性工作

工作时间

上午08:00   -   下午05:00

公司福利

  • 生日福利
  • 五险一金
  • 带薪年假
  • 节日福利

公司福利

  • 生日福利
  • 节日福利
  • 通讯补贴
  • 有无线网
  • 宿舍有空调
  • 包住
  • 团建聚餐
  • 零食下午茶
  • 餐补
  • 员工旅游
  • 带薪年假
  • 全勤奖
  • 股票期权
  • 底薪加提成
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 五险一金
更新于 2025-03-11