职位&公司对比
职位详情
- 武威
- 不限
- 中专/中技
- 金融产品
- 金融
岗位职责: (1)贷款产品宣传、推广,提高产品和机构的知名度; (2)受理客户的贷款申请,进行客户调查,并对客户进行贷前培训; (3BOSS直聘)进行贷款的发放和回收,按要求填写相关表单; (4)负责贷后回访和贷款回收,监督客户还款情况; (5)维护良好的客户关boss系。 任职资格: (1)年龄2boss5-40周岁,高中以上学历,为所报名乡镇常住人口; (2)具有很强的沟通能力、亲和力和自控能力; (3)具有较强的执行能力、开拓精神、学习能力与抗压能力; (4)能按时完成公司规定的工作任务考核。 工资、福利待遇: 1、客户经理实行绩效工资制,月收入5000元以上:2500元(kanzhun底薪)+2500元(目标奖励)+绩效提成+直营收入; 2、福利待遇:缴纳五险一金、节日补贴(1200元/年)、免费体检(500元/年)、诚信基金+异地团建+带薪年假+年终奖金等福利; 3、提供岗前、在岗培训,本地异地交流学习、职业晋升机会。
职位详情
- 武威
- 不限
- 高中
- 具有客户资源/擅长开发客户资源
- 金融从业经验
- 金融中介服务/互联网金融
- 支付产品经理
- 用户增长经验
1、负责收集与分BOSS直聘析金融来自BOSS直聘产boss品需求,现状调研,需求boss评估和分析
技能解析
- 强的沟通能力
- 开拓精神
- 沟通能力
- 维护良好
- 学习能力
- 客户关系
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 金融产品
- 产品需求
- 收集与分析
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利