职位&公司对比

职位详情

• 临沂
• 1-3年
• 大专

• 较强的渠道开拓能力
• 互联网/O2O
• 渠道销售

一、岗位职责 （一）达人拓展与关系维护 - 负责在抖音、快手、视频号、小红书平台上寻找、挖掘和筛选与公司业务匹配度高的电商达人，建立并不断扩充优质达人资源库。 - 通过各种渠道（如抖音私信、达人主页联系方式、精选联盟、行业展会、达人选 品会等）主动与达人及其团队进行沟通，介绍公司品牌、产品和合作模式，积极促成合作意向。 - 维护与现有达人的良好合作关系，定期回访，了解合作进展和需求，及时解决合作过程中出现的问题，提高达人的满意度和忠诚度。 （二）商务合作洽谈与执行 - 独立开展商务谈判，根据公司和达人双方的需求，制定合理的合作方案，包括合作形式（如直播带货、短视频推广等）、分成模式、推广计划等，确保合作条款清晰、互利共赢。 - 跟进合作项目的执行情况，协调公司内部各部门（如运营、客服、供应链等）与达人团队之间的工作，保证推广活动的顺利开展，如商品寄样、内容审核、直播安排等。 - 负责合同的起草、审核和签订，确保合同条款符合法律法规和公司利益，同时对合同执行情况进行监督和管理。 （三）数据分析与市场洞察 - 收集、整理和分析与达人合作相关的数据，如达人粉丝数据、视频播放量、商品转化率、销售额等，定期生成商务合作报告，为公司决策提供数据支持和优化建议。 - 关注兴趣电商市场动态和竞争对手动态，及时掌握行业趋势和热点话题，为达人合作策略的调整和创新提供依据。 （四）其他相关工作 - 协助boss公司开来自BOSS直聘展各类兴趣电商营销活动，如参与活动策划、达人邀请和组织协调等工作，提升活动效果和品牌影响力。 - 完成上级领导交办的其他临时性任务，积极配合公司其他部门的工作，共同推动公司业务发展。 二、任职要求 （一）经验与技能 - 有 一年以上抖音电商或其他社交电商平台商务合作相关工作经验，熟悉抖音达人合作模式和流程，有成功的达人商务拓展案例者优先。 - 精通商务谈判技巧，具备出色的沟通能力和协调能力，能够与不同类型的达人及其团队建立良好的合作关系，有效解决合作过程中的分歧和问题。 - 具备较强的数据敏感度和分析能力，能够熟练使用数据分析工具（如抖音电商罗盘、Excel 等）对达人数据和合作效果进行深入分析，提出有价值的见解和优化方案。 - 对兴趣电商各平台的规则、算法和玩法有深入了解，熟悉兴趣电商的发展趋势和市场动态，能够根据市场变化及时调整合作策略。 （二）个人素质 - 工作积极主动，责任心强，有较强的自我驱动力和执行力，按时完成工作任务。 - 具有良好的团队合作精神，能够与公司内部不kanzhun同部门和外部合作伙伴有效沟通、协同工作。 - 思维敏捷，创新能力强，能够不断挖掘新的达人合作机会和创新合作模式，为公司业务发展提供新的思路和方法。 - 具有养宠经验者优先 （三）教育背景 - 大专及以上学历BOSS直聘，市场营销、电子商务、传媒等相关专业优先。 如果您对兴趣电来自BOSS直聘商充满热情，具备出色的商务拓展能力和沟通协调能力，欢迎加入我们的团队，共同开创兴趣电商事业的新辉煌！