职位&公司对比

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  • 培训/辅导机构
  • 不需要融资
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职位详情

  • 洛阳
  • 1-3年
  • 本科
  • 教务行政
  • 教师
  • 校区运营
  • 教育培训
  • 小学教育
  • K12教育
  • 教师资格证
  • 普通话水平证书

岗位职责: 1、 负责学生的调课、请假、旷课、停课、课时监控等管理工作。 2、 负责与家长及时沟通,反馈协调,保证授课质量。 3、 负责与任课教师的沟通协调,促进教学工作的顺利开展。boss 4、 负责对所管理学生的学习跟进,并根据需要及时组织召开学习情况分析会。 5、负责完成具体学生纸质档案的收集、整理与保存工作,完善学生档案管理。 6、负责跟踪学生的成绩并录入表格。 7、负责定期抽查学生的作业完成情况BOSS直聘并反馈给家长和教师。 完成上级安排的其他临时性工作。 任职要求: 1、本科以上相关专业毕业;或具有一定的教学功底; 2、年龄在22岁-35岁直聘,有爱心、有责任心、有耐心,具有变通意BOSS直聘识,能够因材施教; 3、普通话标准,沟通能力较强,能够吃苦耐劳,具有团队协作能力; 4、具有较好的领悟能力和学习能力,能够快速接受并掌握新鲜事物; 5、愿意kanzhun在教培行业长期发展。

职位详情

  • 洛阳
  • 不限
  • 大专
  • 小学教育
  • 线下授课
  • 教师资格证
  • 全职

1.负责学员档案建立和管理; BOSS直聘2.负责组织学员家长会或家长面谈及学生学习情况的家长反馈; 3.负责学员成绩跟踪; 4.负责促成学员的续报工作; 5.负责督促学员的课时完成情况; 6.负责接受来自学员或学员家长的对于教学质量及服务的投诉; 7.负责所带boss班级学员的定期回访工作; 8.负责促kanzhun成学员转介绍; 9.负责安排学员补课; 任职资格: 1.具备良好的听、说、读、写能力优先录用kanzhun; 2.具备高度的客户服直聘务意识; 3.具备良好的沟通能力及应变能力 4.工作责任心强,性格活泼开朗 5.具有教育行业工作经验者优先考虑。 福利待遇:五险/带薪年假/法定节假日/年度体检/旅游/员工内部优惠报名/专业培训等

技能解析

专有技能
  • 因材施教
  • 及时沟通
  • 沟通协调
  • 管理工作
  • 家长及时沟通
  • 协作能力
  • 普通话标准
  • 沟通能力较强
  • 团队协作
  • 具有团队协作
  • 团队协作能力
  • 领悟能力
  • 通话标准
  • 学习能力
  • 档案的收集
  • 有团队协作能力
相同技能
  • 沟通能力

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 专业培训
  • 好的沟通
  • 客户服务
  • 教学质量
相同技能
  • 沟通能力

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午09:00   -   下午06:00

工作时间

上午00:00   -   下午12:00

公司福利

  • 加班补助
  • 全勤奖
  • 年终奖
  • 通讯补贴
  • 交通补助
  • 零食下午茶

公司福利

  • 五险一金
  • 全勤奖
  • 年终奖
  • 带薪年假
  • 员工旅游
  • 餐补
  • 通讯补贴
  • 交通补助
  • 节日福利
更新于 2025-02-23